Empresa Dos Sonhos E Outras Aspirações

INSTITUTO DE ESTUDO E PESQUISA VALE DO ACARAÚ Administração de Empresas Fernanda Rodrigues Sousa RELATÓRIO DE ESTÁGIO SEPERVISIONADO II Tianguá – 2013 Fernanda Rodrigues Sousa ESTÁGIO SEPERVISIONADO II Tianguá - 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO ..................................................................................................................... 03 1 CONTEXTUALIZAÇÃO ...........................

transformações no Mercado do Trabalho, mudanças na economia mundial, mudanças no padrão de consumo, inovações no processo produtivo e mudanças no perfil do trabalhador .No mercado profissional do século XXI, muitas ocupações antigas estão desaparecendo e outras estão sendo criadas. Apenas como exemplo, atualmente, destacam-se as categorias profissionais de tecnólogos e aquelas relacionadas à nanotecnologia e à biotecnologia; as pesquisas da indústria farmacêutica; a agropecuária (etanol…

nosso âmbito social, durante toda a nossa vida temos de realizar uma série de escolhas durante cada dia de nossa vida, algumas dessas escolhas podem ser pequenas e simples, outras maiores e mais complexas. A todo o momento estamos fazendo escolhas optando pelo que fazer, dessa forma é muito comum que os pais, os professores, outras pessoas influenciem as crianças desde muito cedo a escolha de uma profissão, com a intenção de que quando esta criança se tornar-se um jovem saiba realizar…

Gilberto Guimarães Pegue as rédeas de sua carreira Antes a gente tinha emprego, hoje, a gente faz carreira..... Nestes tempos bicudos não esperem que as empresas se ocupem de suas carreiras. Não importa sua idade, nem há quanto você tempo trabalha. É você que tem que se preocupar com sua evolução profissional. Feliz ou infelizmente, a grande maioria de nós acaba se acostumando com as situações, por piores que sejam. O receio das mudanças e uma certa dose de inércia acaba…

em cumprimento parcial às exigências da disciplina de Oficinas para Tecnólogos em Informática, sob orientação do Prof. Fabio Alvarez Predolim. Sumário 1. RESUMO EXECUTIVO 2. CAPACIDADE EMPRESARIAL 2.1. Empresa 2.1.1. Definição da Empresa 2.1.2. Missão 2.1.3. Estrutura Organizacional 2.1.4. Parceiros 2.1.5. Empreendedores 3. O PRODUTO/SERVIÇO 3.1. Características 3.2. Diferencial tecnológico 3.3. Pesquisa e desenvolvimento 4. O MERCADO …

que enfrentavam um momento difícil: decidir a respeito de uma oportunidade de negócio que possibilitasse resolver situação de desemprego e realizar um sonho de vida de ambas. Este caso aborda uma situação real de criação de um negócio e a sociedade entre essas irmãs, revelando o cenário de formação da sociedade, os quase três anos da empresa, com seus desafios e dilemas, no decorrer do período 2006 a meados de 2008. Os aspectos apresentados têm por objetivo possibilitar a discussão…

antigas desapareceram do mercado. As empresas dão mais importâncias as habilidades e atitudes individuais procurando assim conhecimentos favoráveis a fim de buscar um lugar de destaque seja ele formal ou informal no mercado de trabalho. O tema trouxe muita polêmica creio que isso não ocorreu apenas comigo mais com meus colegas, o fato de pensar o quê pretendemos ser ou conquistar daqui a alguns dias, meses ou anos nós trás uma confusão de pensamentos, ideias, sonhos e aquela questão:…

do passado não funcionam – e estão inventando sozinhos as novas normas. “Tudo é possível para esses jovens”, diz Anderson Sant’Anna, professor de comportamento humano da Fundação Dom Cabral. Querem dar sentido à vida, e rápido, enquanto fazem outras dez coisas ao mesmo tempo. ”Folgados, distraídos, superficiais e insubordinados são outros adjetivos menos simpáticos para classificar os nascidos entre 1978 e 1994. Geração Y        Concebidos na era digital,…

A pesquisa busca abordar a importância da realização de conferências em gestão empresarial para ajudar as pequenas e microempresas no campo da motivação. Nos dias atuais, a consultoria é muito utilizada de maneira protocolar dentro das empresas. Os desafios empresariais estão cada vez maiores e mais graves. A perda do controle, a incessante busca pela redução de custos, as alterações em leis e regulamentações, a fragmentação das atividades são alguns exemplos das atuais dificuldades que

medo, o maior sonho e uma coisa que precisa melhorar. Questão 1: Quem você tem como exemplo? - Lembre de uma pessoa que marcou você positivamente quando era membro de uma equipe. - O que é liderança hoje? “Líder é alguém que você decide seguir até um lugar onde não iria sozinho”. “A genialidade dos líderes não está em obter conquistas, pessoas, mas em libertar o talento de outras pessoas”. “Liderança é a arte de mobilizar os outros para que estes queiram lutar por aspirações…