Direção Distinções Entre Os Niveis Gerenciais

a melhorarem seu desempenho e a aumentarem a sua qualidade de vida”. (International Coaching Federation – ICF) AN02FREV001/REV 4.0 4 1 O QUE É COACHING? Neste primeiro Módulo será apresentado o conceito de coaching e as principais distinções desta prática. Contextualizam-se três grandes grupos, que seriam: o coaching de relacionamento, o coaching esportivo e o coaching organizacional, ou profissional. Tem-se por objetivo situar os alunos nas diferentes concepções do…

a melhorarem seu desempenho e a aumentarem a sua qualidade de vida”. (International Coaching Federation – ICF) AN02FREV001/REV 4.0 4 1 O QUE É COACHING? Neste primeiro Módulo será apresentado o conceito de coaching e as principais distinções desta prática. Contextualizam-se três grandes grupos, que seriam: o coaching de relacionamento, o coaching esportivo e o coaching organizacional, ou profissional. Tem-se por objetivo situar os alunos nas diferentes concepções do…

Welsch: "abordagem sistemática e formal às responsabilidades de planejamento, coordenação e controle da administração”. Outro aspecto que realçamos desde logo é de entendermos que orçamentos se estabelecem visando orientar a alta administração na direção de desempenhos empresariais e que por conta disso o conceito contábil de orçamento não prevalecerá. Ou seja, porque as peças orçamentárias devem servir de amparo à ação executiva, não nos ateremos às classificações contábeis e nem…

funcionários devido a realização de trabalhos repetitivos e de pouca criatividade. SISTEMA DE AUTORIDADE Sistema de Autoridade é o resultado da distribuição do poder na Organização, sendo constituído por: • amplitude administrativa e níveis hierárquicos; • delegação; e • descentralização / centralização ABORDAGEM SISTÊMICA Com um mundo cada vez mais dinâmico e menos previsível, as organizações apresentam intensa integração e…

loucos não sabiam que era impossível realizar a tarefa, decidiram então realizá-la. Mark Twain Introdução Durante as duas últimas décadas, fomos testemunhas da extraordinária evolução de cursos e programas sobre empreendedorismo em todos os níveis do ensino de quase todos os países. Na América do Norte, não existe praticamente mais nenhuma instituição de ensino superior que não apresente, em seu currículo, ao menos um curso de empreendedorismo (Vesper e Gartner, 1999). Este…

encontram soluções mesmo na incerteza e usam bom senso e conhecimentos gerais numa dada situação. 07 b) Dados, Informação e Conhecimento Vários autores fazem distinções entre dados, informação e conhecimento. Beckman propõe uma hierarquia com cinco níveis na qual o conhecimento pode ser transformado de um nível mais elementar até níveis de maior valor agregado: 1. Dado: Texto, fato, código, imagem, som (+ significado + estrutura = ) 2. Informação: Dados organizados,…

compete somente a empresa analisar a viabilidade das sugestões mencionadas. Palavras-chave: Marketing Administração de Vendas Reestruturação Lista de Figuras Figura 1 Figura 2 Figura 3 Figura 4 O planejamento visto em relação às outras funções gerenciais ................... Hierarquia do planejamento ......................................................................... Modelo de comportamento de compra organizacional ................................ Necessidades e motivos…

Eletroencefalógrafo Digital. 1.3 Composição da força de trabalho A empresa é composta por 18450 (dezoito mil quatrocentos e cinqüenta) colaboradores, divido entre a matriz e suas filiais; 70% (setenta) do seu quadro de colaboradores é de nível superior / técnico, e 30% (trinta) nível médio, sendo que 70% do seu quadro é composto por mulheres e 30% por homens. 1.3.1 Composição acionária Edson de Godoy Bueno Dulce Pugliese de Godoy Bueno 10 Fundação Petrobras de Seguridade…

Segundo Edgar Schein, a cultura de uma organização pode ser aprendida em vários níveis: * Nível dos artefatos visíveis: o ambiente construído da organização, arquitetura, layout, a maneira de as pessoas se vestirem, padrões de comportamento visíveis, documentos públicos: cartas, mapas. Este nível de análise, segundo Schein, é muito enganador porque os dados são fáceis de obter, mas difíceis de interpretar. * Nível dos valores que governam o comportamento das pessoas: como esses…

Administração 20 1.4 A ÊNFASE NO AMBIENTE 20 1.5 O ESTÁGIO ATUAL DA TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO 21 1.6 O FUTURO DAS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO, OS TEMAS EMERGENTES 22 2 OS PRINCÍPIOS DA ADMINISTRAÇÃO 23 2.1 PLANEJAMENTO 24 2.2 ORGANIZAÇÃO 26 2.3 DIREÇÃO 27 2.4 CONTROLE 28 3 O PAPEL DO ADMINISTRADOR 29 4 DA REVOLUÇÃO URBANA A REVOLUÇÃO INDUSTRIAL 31 5 A ADMINISTRAÇÃO NO BRASIL 33 6 A MECANIZAÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES 36 6.1 TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO 36 6.1.1 Funções da…