Atribuições Do Pedagogo Empresarial

PÓS-GRADUAÇÃO EM PEDAGOGIA EMPRESARIAL E GESTÃO DE PESSOAS O PEDAGOGO NO ÂMBITO DAS ORGANIZAÇÕES Carlos Maurício Pimentel Dutra Orientação: Profª Me. Mariângela Santana Guimarães Santos Caxias 2013 ¹Graduado em Pedagogia O PEDAGOGO NO ÂMBITO DAS ORGANIZAÇÕES Carlos Maurício Pimentel Dutra¹ RESUMO O presente artigo surgiu com a inquietação que ainda se tem atualmente de não se saber com precisão ao certo as verdadeiras atividades realizadas pelos pedagogos nas…

realiza na sociedade como um dos ingredientes básicos da atividade humana. O pedagogo é um profissional que atua em várias instância da prática educativa, direta ou indiretamente ligada a organização e aos processos de transmissão e assimilação de saberes e modos de ação, tendo em vista objetivos de formação humana previamente definidos em sua contextualização histórica. O trabalho do pedagogo não se limita somente aos bancos das escolas, ele pode atuar em empresas…

escolares: ..................................................................................10 3.1 Pedagogia Hospitalar: ........................................................................................................11 3.2 Pedagogia Empresarial: ......................................................................................................12 4. Pedagogia social:…

1-Em qual instância da sociedade trabalha? A quanto tempo? R: Empresa. 1 ano 2-Já atuou como pedagogo em instituições escolares? R: Não 3- Se já atuou, quais as diferenças e semelhanças entre ser pedagogo escolar e ser pedagogo em seu novo campo de atuação? R: Não atuei 4-Que atribuições são exigidas de você enquanto pedagogo em seu campo de atuação? R: Educação Inclusiva, trabalho em equipe, Organizar e coordenar reuniões 5-Quais os conhecimentos necessários sobre a realidade de

MÓDULO: INTRODUÇÃO À PEDAGOGIA E AOS CAMPOS DE ATUAÇÃO DO PEDAGOGO – 6Oh O objetivo do dossiê é auxiliar o aluno na dinâmica de estudo e aprofundamento do conteúdo. Portanto, sugerimos que reflitam profundamente sobre as questões propostas, respondendo-as com zelo e autonomia, ou seja, redigindo as respostas com as próprias palavras. A cópia de trechos da apostila ou de outras fontes pesquisadas é plágio (crime previsto no Código Penal Brasileiro, artigo 184, que trata dos delitos

ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE PESSOAS (lato sensu) – 2012 PEDAGOGIA EMPRESARIAL: UMA DISCUSSÃO SOBRE A IMPORTÂNCIA DO PEDAGOGO EMPRESARIAL NA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS VITÓRIA DE SANTO ANTÃO 2012 FACULDADE ESCRITOR OSMAN DA COSTA LINS – FACOL CENTRO DE PESQUISA E PÓS-GRADUAÇÃO CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE PESSOAS (lato sensu) – 2012 PEDAGOGIA EMPRESARIAL: UMA DISCUSSÃO SOBRE A IMPORTÂNCIA DO PEDAGOGO EMPRESARIAL NA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS *Carlos Alberto Silva de…

MÓDULO: INTRODUÇÃO À PEDAGOGIA E AOS CAMPOS DE ATUAÇÃO DO PEDAGOGO – 6Oh UNIDADE 1 DIRETRIZES CURRICULARES PARA O CURSO DE PEDAGOGIA  Questões obrigatórias para o dossiê 1. Conforme as Diretrizes Curriculares Nacionais aprovadas pelo Parecer CNE/CP nº 5/2005, qual o objetivo do curso de Pedagogia? R: O curso de Licenciatura em Pedagogia destina-se à formação de professores para exercer funções de magistério na Educação Infantil e nos anos iniciais do Ensino Fundamental, nos cursos de

participação na organização e gestão de sistemas e instituições de ensino. 2. Quais os princípios do curso de Pedagogia? Aponte, no mínimo, cinco. R: As Diretrizes Curriculares estabelecem os princípios orientadores relativos à formação básica do Pedagogo em nível nacional. - Sólida formação teórica, inter e transdisciplinar sobre o fenômeno educacional e seus fundamentos históricos, políticos e sociais, promovendo a articulação e domínio dos saberes para a compreensão crítica da…

As principais atividades, atribuições e serviços realizados do pedagogo no Setor de Recursos de Humanos é Administração de Gestão de Pessoas com formação profissional e pessoal, aperfeiçoamentos no ambiente de trabalho, qualificar e requalificar os funcionários da organização, buscar promoções e incentivos nos desenvolvimentos e habilidades dos mesmos, aumento de produtividade, relações interpessoais, desenvolvimento organizacional, ter a missão de educar, formar, capacitar, aconselhar, conduzir

A EDUCAÇÃO E O PEDAGOGO PARA ALÉM DOS ESPAÇOS ESCOLARES Ângela Boing1 Maria Boenno da Silva2 Resumo: O presente trabalho aborda a questão da atuação do pedagogo nos ambientes não-escolares, considerando que este campo da educação ainda não foi suficientemente explorado. Dessa forma, para melhor elucidar o assunto, primeiramente será discutida a diferenciação entre educação escolar e educação não-escolar ou não-formal. Após, num segundo momento do trabalho será mostrado que…