Artigo Cientifico A Gestão De Pessoas Estrategica

GESTÃO ESTRATEGICA DE PROJETOS RESUMO - SELEÇÃO DE PROJETOS A Gestão Estratégica de Projetos, é um conjunto de atividades pré definidas, por um grupo de Profissionais da empresa para determinar procedimentos a serem seguidos, a fim de eliminar problemas, discrepâncias no bom andamento da empresa resultando em maiores lucros, com o menor custo possível. A mesma empresa pode manter mais de um grupo de profissionais trabalhando em projetos para a melhoria em qualquer setor da…

JOGOS DE EMPRESAS COMO FERRAMENTA DE GESTÃO PARA TOMADAS DE DECISÃO ENFATIZANDO O CONHECIMENTO ORGANIZACIONAL Alexandre Pereira Santos1 RESUMO O mercado torna-se cada vez mais competitivo e mutável, pois os empresários devem estar atentos às anomalias mercadológicas, planejando, monitorando, controlando cenários e reavaliando suas ações, enfatizando assim as necessidades e desejos dos seus clientes. No processo de planejamento estratégico, a formulação de estratégias…

.......................................................................................10 1- INTRODOÇÃO Na Administração, existem dois conceitos que são considerados iguais para a maioria das pessoas, mas que possuem significados completamente distintos: eficiência e eficácia A eficiência é a capacidade do administrador de obter bons produtos,utilizando a menor quantidade de recursos. A eficiência envolve a forma com que uma atividade é feita

......................................................... 10 2.2.4 TRIBUTAÇÃO ............................................................................................................................................ 10 2.2.5 PRODUTIVIDADE E PESSOAS ...................................................................................................................... 11 2.2.6 SOCIAIS .............................................................................................................

estrutura têm sobre o comportamento dentro das organizações, com o propósito de utilizar esse conhecimento para promover a melhoria da eficácia organizacional. A empresa é formada por organizações, cuja qual, é administrada por pessoas, são a força de trabalho, as pessoas, que dão sustentação a uma produção constante e de qualidade e é ai que o entendimento do que motiva os indivíduos, os grupos e o relacionamento da empresa com seu ambiente, ou seja, um campo que investiga o impacto…

1 Análise de Gestão em micro cervejaria: Gran Reall Chopp LTDA. dezembro/2014 Análise de Gestão em micro cervejaria: Gran Reall Chopp LTDA. Valéria Nunes de Oliveira – valeria_adm07@hotmail.com Gestão de Negócios, Controladoria e Finanças Corporativas. Instituto de Pós Graduação – IPOG Goiânia, GO, 01 de março de 2014. Resumo O presente artigo teve como objetivo a análise da gestão em uma micro cervejaria localizada em Goiânia, GO. A análise colaborou com a coleta de dados internos e…

cada um, para que sejam transformados em um projeto de sucesso, é uma busca incansável pela excelência de produtos e serviços e pela inovação. DESENVOLVIMENTO O restaurante Fellini é um empreendimento familiar com prêmios da área de gestão de pessoas e atendimento ao cliente. Uma estrutura administrativa de forma que a empresa tome todas suas decisões, operações, métodos de produção, qualidade e desempenho de forma controlada. Lembrando sempre que o sucesso da empresa depende…

auxiliando dia a dia, facilitando a execução de tarefas, tornando possível diminuir os possíveis custos e possibilitando o ganho de tempo. O artigo teve como objetivo compreender a importância da junção entre tecnologia e comunicação nas organizações, e avaliar a satisfação dos funcionários de uma indústria de alimentos que está investindo em tecnologia. O artigo refere-se à avaliação da comunicação interna e satisfação dos funcionários de uma distribuidora de alimentos. Trata-se de um…

CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL DISCIPLINA: COMPORTAMENTO ORGANNIZACIONAL PARTICIPANTES: LUIS ROGERIO THEODORO – RA 6788368820 JAQUELINE CAVALCANTE DE OLIVEIRA – RA: 375591 MICHELE OLIVEIRA DE SOUSA BRAGA - RA: 357331 VERA LÚCIA DE SOUZA NOVAES – RA: 355672 LENIRA AZEVEDO GONÇALVES - RA: 366049 PROFESSORA YAEKO OZAKI JACAREI-SP 2013 UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL…

refletir sobre um novo conceito de comunicação organizacional. Neste artigo, analisamos fundamentos teóricos da comunicação de Habermas e de Cohn e, principalmente, algumas contribuições do teórico da complexidade, Dominique Genelot, para o embasamento da comunicação organizacional como um elemento estratégico na realização dos objetivos e da intencionalidade das organizações, na tentativa de superar os limites dos enfoques * Artigo recebido em dez. 2005 e aceito em ago. 2006. **…