Administrando Para Obter Resultados

entre partes que possuem recursos de poder e que se mostram dispostas a realizar uma troca que possa trazer benefícios mútuos. O seu ponto-chave está nas concessões que cada uma das partes se dispõe a fazer e na premissa de que todas as partes devem obter vantagens proporcionais”. (Pág.: 79). Um exemplo prático são as negociações de greve, onde a parte operária obtém, geralmente, algum ganho e o patronato obtém a volta à produtividade. d) Coalizões: “consiste em um acordo ou uma aliança,…

Esse trabalho tem o objetivo de mostrar o conceito de superávit primário, bem como sua importância, analisar como está sendo administrado o país, dos prós e contras onde afetam toda a população e suas aplicações, conhecer as melhores maneiras de se obter o superávit primário e saber como pode ser calculado. Os dados atuais mostram como anda esse índice no Brasil. Desenvolvimento 1. Conceito Superávit Primário do setor público…

tempo (CAMARGO, KHOURI, GIAROLA, 2005). “Na economia da informação, obter, distribuir conhecimento e inteligência e reforçar a colaboração em grupo têm-se tornado vitais para a inovação e sobrevivência organizacionais” (Laudon, 2004).Segundo Laudon (2004), as empresas estão cada vez mais dependentes de Sistemas Colaborativos, devido ao excelente desempenho, que, aliado ao uso de forma consciente, tem proporcionado bons resultados nos negócios e nos processos empresariais. Acredita-se que…

conduta pessoal ou profissional, identificando os obstáculos que podem dificultar o alcance de seus objetivos e aprimorando competências para melhorar seus resultados. Atualmente, o coaching é aplicado em todas as áreas e aspectos da vida, sendo muito comum a procura deste profissional por executivos, profissionais liberais e pessoas que desejam obter uma transformação em suas atitudes, trabalhando com o aperfeiçoamento de competências como liderança, comunicação, relacionamento…

............................................2, 3 ETAPA 1 –OS PRINCIPAIS CONCEITOS SOBRE ADMINISTRAÇÃO DOS RECURSOS MATERIAIS E PATRIMONIAIS....................................................................................3, 4, 5 ETAPA 2 – ADMINISTRANDO O SISTEMA DE LOGÍSTICA DA EMPRESA.........................6,7 2.2 – SISTEMA DE LOGISTICA DA EMPRESA........................................7,8 ETAPA 3 – PESQUISA DE CAMPO COM 03 EMPRESAS.................................................9, 10 3

acordo agradável sobre diferentes idéias e necessidade”. De acordo com Junqueira (2003a), vice-presidente do Instituto M. Vianna Costacurta (MVC): Negociação é o processo de buscar aceitação de idéias, propósitos ou intresses visando ao melhor resultado possível, de tal modo que as partes envolvidas terminem a negociação conscientes de que foram ouvidas, tiveram oportunidade de apresentar toda a sua argumentação e que o produto final seja maior do que a soma das contribuições…

estabelecimento, como uma nova pintura, um destaque maior para chamar a atenção da clientela, quadros com demonstrações do cardápio, pois mesmo sendo coisas simples atualmente a necessidade das organizações é buscar tecnologia e inovação, a fim de obter vantagens competitivas induzindo os empresários a buscarem novos recursos, bem como financiamentos para melhorias dentro do restaurante, analisando sempre o capital, fluxo de caixa, empréstimos e créditos, em disponibilidade imediata;…

equipamentos, cuja gestão é vital para que a empresa possa obter vantagem competitiva. ATIVIDADES DO PLANEJAMENTO E CONTROLE DA PRODUÇÃO (PCP) A administração de produção trata de problemas reais da maneira pelas quais as organizações produzem bens e serviços. Em um sistema produtivo o planejamento e controle de produção recebem da direção as metas a serem atingidas e a partir daí começa a formular planos para atingi-las, administrando os recursos humanos e físicos com base nos…

todo processo produtivo. Nível Tático: Colocar em ação os processos, as pessoas e os recursos para assegurar que seu segmento de atuação estará alinhado às decisões estratégicas e para assegurar também que estará colaborando para a obtenção dos resultados gerais da Organização. Neste nível, entra a figura dos gerentes, coordenadores, supervisores e demais funções. Este nível tem como objetivo principal o desdobramento da estratégia, ou seja, de como será realizado o caminho para a…

Fonte: Bibliografia: Cap.17 – Administrando a comunicação de marketing (in: Gilbert A. CHURCHILL, JR . J. PAUL PETER; Criando valor para os clientes. São Paulo: Saraiva; 2012). Comunicação de Marketing Antes que os consumidores ou compradores organizacionais possam adquirir um produto, precisam saber o que é o produto, como ele proporciona valor e onde pode ser encontrada, essa meta é função do elemento do composto de marketing conhecido como promoção e quase sempre é chamada de…