A abordagem neoclassica da administraçao

2233 palavras 9 páginas
RESUMO:
O presente artigo pretende aduzir a Teoria Neoclássica como um modelo renovado da teoria Clássica, evidenciando os seus fundamentos, características, vantagens e limitações, bem como críticas relativas a mesma.
PALAVRAS-CHAVE: Neoclássica, fundamentos, características.
INTRODUÇÃO:
Diante das mudanças que advirão na sociedade na década de 50, por conta do surto de desenvolvimento industrial e econômico, surge a Abordagem Neoclássica da Administração que nasce com intuito de trazer de volta os postulados e enfoques tradicionais devidamente atualizados e redimensionados aos problemas administrativos atuais, uma vez que as considerações feitas pelos autores clássicos nunca deixaram de subsistir. A teoria Neoclássica representa a teoria clássica colocada em nova roupagem dentro de um ecletismo que aproveita as contribuições das demais teorias administrativas.
Essa teoria se baseia nos fundamentos de que a administração é um processo operacional constituído de funções, como planejamento, organização, direção e controle, que no seu conjunto formam o processo administrativo, que envolve uma variedade de situações organizacionais, e, portanto precisam fundamenta-se em princípios básicos que tenham valor preditivo. Tais princípios devem ser universais e verdadeiros.
Algumas características marcantes da Teoria Neoclássica: a ênfase na parte prática da Administração, a reafirmação relativa (e não absoluta) dos postulados clássicos, ênfase nos princípios gerais da administração, ecletismo aberto e receptivo, ênfase nos objetivos e resultados, pelo pragmatismo e pela busca de resultados concretos e palpáveis, embora não se descuide dos conceitos teóricos.
Um ponto crucial da Teoria Neoclássica é o de designar a Administração como uma técnica social básica, pelo qual o administrador alcança resultados por intermédio das pessoas. Isto leva à necessidade de o administrador conhecer, além dos aspectos técnicos e específicos de seu trabalho, também os aspectos

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