Visita técnica

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Tecnologia em Gestão de Recursos humanos

ROSELAINE SOARES

Gestão OrganizaCIONAL UM DESAFIO

Carazinho
2012

INTRODUÇÃO

Um dos maiores desafios para os administradores do século XXI será administrar dentro do atual contexto sócio – econômico. Saber planejar, organizar, dirigir e controlar de maneira racional é o perfil do novo gestor. Possuir o conhecimento, a habilidade técnica e ter atitude é de sua competência. Saber motivar o grupo, para desenvolver uma imagem positiva da própria organização também faz parte das tarefas do gestor. Eficácia e maximização de resultados são metas dentro da organização.

1. Teorias da Administração

As organizações fazem parte do nosso cotidiano. As pessoas passam grande parte de suas vidas trabalhando em organizações.Tudo o que necessitamos depende de algum tipo de organização. É impossível afirmar que uma organização ou sociedade sobreviva sem administração.

Estudar teorias da administração faz-se necessário para entender princípios básicos adotados como: planejamento, organização, direção e controle, pois tais princípios afetam diretamente o grupo.

A administração é uma habilidade pessoal separada do conhecimento técnico e de experiência.

Numa perspectiva histórica a administração é uma ciência nova. A Revolução Industrial teve grande impacto no cenário, provocando algumas mudanças. Antes predominava as pequenas oficinas e artesões independentes. O artesão é substituído pelos operários. Diante desta nova realidade surge a necessidade da administração.

De acordo com Maximiano (2007. p. 54), Frederick Winslow Taylor (1856–1915) tinha uma grande