Varios

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PREPARANDO PARA ENTREVISTA
Antes da Entrevista
Autoconhecimento
é importante saber:
- Quem sou eu?
- Para que estou aqui?
- Para onde quero ir?

Preparação
. Ao elaborar o CV se preparou para
apresentar suas realizações e contribuições
que pode dar a nova empresa.
. Planejou seu diferencial dos demais candidatos.
(Marketing Pessoal)
. Pesquisou sobre a empresa onde secandidatou.
(Internet – Contatos)
. Buscou um contato na empresa. (Networking)

Que tipo de candidatos os entrevistadores buscam?

Motivado: demonstra felicidade nos rosto
Responsável: chega no horário previsto
Enérgico: tem energia
Honesto: fala a verdade
Dedicado: abraça uma causa e vai até o fim
Analítico: tem opinião sobre o tema questionado
Orientado para objetivos:tem uma linha de raciocínio e ação ( Já fiz - Vou fazer)

Quando o telefone toca...

O corpo fala.

Fique atento, você expressa muitas coisas através de:
• Gestos
• Atitudes
• Postura corporal
• Aparência e apresentação
• Expressão facial
• Contato visual
• Timbre de voz

* É importante estar bem e motivado.

Aparência e higiene: cabelo, unha,barba

. Perfume e desodorante: leve

. Roupa: discreta, de acordo com a vaga e a empresa (terno, jeans...)

. Acessórios: discretos

. Piercing, tatuagem: de acordo com a empresa
Refeição Leve
. Roupa adequada para a temperatura e locomoção
. Chegue uns 20 a 30 minutos antes

. Enquanto espera faça exercício de respiração
. Antes de entrar mentalize suas principais características. Desligue o celular
. Não mascar chicletes/balas

Durante a Entrevista

Cumprimente o entrevistador com um aperto de mão firme
. Olhe para o entrevistador enquanto conversarem

. Mantenha um tom de voz adequado... não fale alto ou baixo demais...
. Fale corretamente, nem pensar em falar gíria
. Não use expressões íntimas (querido, meu bem)

. Não interrompa o selecionador quando eleestiver falando, saiba ouvir
. Ouça com atenção as perguntas feitas pelo entrevistador
. Não tenha pressa para responder
. Se necessário peça para que ele repita a pergunta
. Não faça uso excessivo de palavras técnicas

Demonstre atitude não apenas a capacitação técnica
. Transmita segurança não arrogância
. Seja sempre educado, simpático, gentil
. Sorria pois isso demonstra tranquilidade. Certificar-se de que suas informações foram compreendidas
. Não tenha medo de dizer NÃO quando for necessário
. Lembre que suas respostas devem ser práticas e objetivas
. Forneça informações coerentes

. Evite ficar chacoalhando as pernas ou olhando para o relógio... isso demonstra ansiedade

O que o entrevistador quer identificar
[pic]

• Formação acadêmica
• Empresasonde trabalhou
• Intervalos entre empresas
• Cargo ocupado / tipo de experiência / realizações
• Aspirações profissionais
• Autodesenvolvimento
• Energia e motivação

* É importante que o seu CV tenha formato
e conteúdo adequado.
Ele é seu cartão/catálogo de apresentação e venda.

• Sua história pessoal e profissional.
• Por que você quertrabalhar na empresa.
• Como foi sua carreira até aqui e para onde irá.
• Suas principais realizações.
• Suas competências.
• O você mais e menos gostou nas empresas anteriores.
• Como é seu dia a dia de trabalho.
• O que você tem interesse em saber da empresa.
• O motivo pelo qual você acha eles devem contratá-lo.

* É importante ter se preparado ao fazer oCV e
elaborado sua apresentação pessoal.

Habilidades

• Administração do tempo
• Alocação de Recursos
• Capacidade analítica
• Compartilhamento das atividades
• Comunicação escrita
• Comunicação oral
• Credibilidade
• Criar e Inovar
• Disponibilidade
• Empreendedorismo
• Falar em público
• Gerar conhecimento
•...
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