TRABALHOS
1614 palavras
7 páginas
UNIVERSIDADE PAULISTACURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA
UNIP UNIVERSIDADE PAULISTA
PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR III
PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR
EMBALAGENS BRASIL.
POLO- PALMAS-TO –
2014
RESUMO
A EMBALAGENS BRASIL e uma empresa fictícia. Apresenta-se como uma indústria de médio porte, atuando há dois anos e meio no mercado não possui filiais, com uma sede única situada na cidade de SALVADOR- BA. Composta por uma equipe de trinta e quatro funcionários espalhados nas diversas áreas da fábrica. O objetivo da pesquisa se inicia com uma breve abordagem sobre os conteúdos aplicados e utilizados dentro do ambiente de trabalho, suprimento de mão de obra e seus tipos de recrutamento e o processo de seleção, gerenciamento de pessoas sua importância e os fatores determinantes nas relações, contabilidade o balanço patrimonial e a DRE, dinâmica das relações interpessoais às relações e as estratégicas na organização, desenvolvimento de recursos humanos sua importância na administração e a atuação estratégica no departamento de RH, estatística aplicada à aplicabilidade de dados estatísticos. Portanto, a EMBALAGENS BRASIL busca sempre crescer no ramo das embalagens plásticas, com o foco em mente seus clientes e as suas necessidades em produtos.
SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO.........................................................................................................05
2. SUPLEMENTO DE MÃO DE OBRA........................................................................06
3.GERENCIAMENTO DE PESSOAS .........................................................................06
4.CONTABILIDADE ....................................................................................................07
5. DINÂMICA DAS RELAÇÕES INTERPESSOAIS....................................................09
6. DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS.............................................10