Trabalho

17/4/2013

Disciplina Técnicas de Recrutamento e Seleção
Tema 1 - Cenários e desafios na captação e seleção. Tema 2 - O papel do selecionador.

Profa. Ma. Irma Macário

Tema 1 - Cenários e desafios na captação e seleção.
Conteúdo: • A globalização e a tecnologia no mundo do trabalho. • A diversidade, as metodologias e as praticas nos processos de recrutamento e seleção. • A terceirização em recrutamento e seleção. • O talento como vantagem competitiva.

Objetivos de Aprendizagem
• Compreender os desafios das organizações frente ao cenário econômico. • Entender como as pessoas se tornam o diferencial competitivo das organizações. • Aprender como otimizar decisões de contratação. • Conhecer as estratégias de captação e seleção adotadas pelas empresas.

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Cenários e desafios....
• O século XX apresentou inúmeras transformações que afetaram os diversos segmentos da sociedade, as organizações e, consequentemente, a gestão de pessoas.

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Era Industrial X Era da Informação
• Mudanças no mundo do trabalho. • Capital humano X outros bens tangíveis. Papel mais ativo do RH. Aparecimento de novas relações de trabalho. Crescimento da troca de emprego. A procura por oportunidades de trabalho que agreguem valor. • Mobilidade de profissionais para empresas com propostas mais atrativas. • • • •
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Efeitos das mudanças...
• • • • • Globalização. Desenvolvimento das tecnologias. Alteração na natureza do trabalho. Alteração nas relações empregado–empregador. Alteração na dinâmica das organizações.

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Mudança na natureza do trabalho... • Valorização do trabalho intelectual. • Avanço das tecnologias substituiu o trabalho braçal. • Maior tempo para atividades intelectuais não só para sistemas automatizados, mas em função da complexidade dos cenários mais competitivos.

• O conceito de cargo se ampliou para atender a trabalhos mais dinâmicos. • São definidas as atividades principais , abrindo espaço para atividades afins