trabalho no brasil

E. E. PROFESSOR ORLANDO DE LIMA FARIA

O TRABALHO
NO
BRASIL

SUMÁRIO
- INTRODUÇÃO pág. 3
-TRABALHO, CONCEPÇÃO pág. 4
-KARL MARX, MARX WEBER pág. 5
-CONDIÇÕES DO TRABALHO pág. 6
-CONCLUSÃO pág. 7
-REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS pág. 8

INTRODUÇÃO
A sociedade é composta de diferentes indivíduos que desempenham diversos papéis juntamente a outros indivíduos que dão suporte aos papéis desempenhados. Quando essa estrutura se agiganta temos a presença das instituições compondo a sociedade. Quando se considera que indivíduos desempenham papéis e que há outros indivíduos dando suporte aos papéis desempenhados, há que se pensar a respeito de como esses indivíduos se relacionam entre si. Em uma sociedade dita civilizada/desenvolvida, essas relações seguem algum tipo de protocolo. Os protocolos são gerados de acordo com alguma necessidade social. Da mesma forma que a sociedade se agiganta, e os papéis desempenhados dentro dela, os protocolos assumem formas de processos formais entre as instituições, donde o aparecimento das estruturas judiciais e estatais nas sociedades complexas. Um exemplo disso é a necessidade dos estados de possuir um código penal, dada a necessidade social de segurança ou de punição. Ao se perceberem esses níveis de granularidade da sociedade(indivíduo/instituições; protocolos/estruturas judiciais) , os estudos subsequentes podem tomar um foco ou outro. Esses estudos estão nada mais que analisando as formas de divisão social do(s) trabalho(s) da sociedade. Dentre os estudos realizados, destacam-se as análises de Marx e Weber . Cada um deles procurou analisar os papéis e relacionamentos entre papéis da sociedade conforme uma ótica particular.

3 A CONCEPÇÃO DO TRABALHO SEGUNDO KARL MARX