Trabalho filme "Amor sem escalas"

1186 palavras 5 páginas
1 INTRODUÇÃO O filme proposto para a análises é o filme norteamericaco “Amor sem Escalas” (cujo nome em inglês: “Up in the Air”). O filme é uma adaptação de um livro de mesmo nome escrito por Walter Kirn possuindo os gêneros de comédia e drama. Ele foi lançado em 2009 com direção de Jaison Reitman e escrito por este e por Sheldon Turner. As estrelas do filme são os atores: George Clooney, Vera Farmiga, Anna Kendrick, Jason Bateman, Danny McBride, Melanie Lynskey, Amy Morton, Sam Elliott e Zach Galifianakis.
No filme “Amor sem Escalas” o personagem principal Ryan Bingham trabalha viajando os Estados Unidos para desempenhar a função de avisar as pessoas, de diferentes organizações, que elas foram demitidas. Tentando sempre reverter a situação de forma a mostrar que a demissão é uma oportunidade que se abre, Bingham se torna frio e se acostuma a lidar com as frustrações e emoções das pessoas demitidas.
Em meio à rotina de viagens de trabalho Bingham passa mais tempo em aeroportos e hotéis. Em uma das viagens ele passa a se envolver, casualmente, com uma executiva (Alex) que possui o mesmo estilo de vida que ele. Porém a reviravolta do filme se inicia quando Natalie Keener é contradada pela mesma empresa de Binghan e desenvolve um sistema que afetaria diretamente a sua rotina.
Natalie desenvolveu um processo de demissão via computador sem que seja necessário os deslocamentos aos locais de trabalho das pessoas. Para tentar convencê-la de que o processo de implementação deste sistema seria prejudicial ao processo demissional, que já é delicado, Bingham passa a mostrar nas viagens a realidade da situação, mostrando-a do quão desumano é o processo.
Nesse contexto, o presente trabalho tem por objetivo fazer uma análise do filme “Amor sem Escalas”, sob o enfoque do processo de desligamento retratadas no mesmo.

2 DESENVOLVIMENTO Muito se fala sobre os diversos papéis que o departamento de Recurso Humanos, ou simplesmente RH, possui dentro

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