Trabalho em altura

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1. OBJETIVO:
O objetivo deste procedimento é estabelecer as diretrizes e condutas para realização de trabalhos em altura, a fim de se evitar acidentes de trabalho e assegurar a integridade física dos colaboradores da Melhoramentos Papéis Ltda. e empresas contratadas e estando em conformidade legal com item 35.2.1, alínea “c” da NR 35 da Portaria 3214/78 do Ministério do Trabalho e Emprego.
2.ALCANCE
Este procedimento se aplica para todos os trabalhos em altura realizados nas dependências das unidades fabris da Melhoramentos Papéis Ltda.
3. RESPONSABILIDADES
Gerentes de Operações/Planta: Coordena os recursos necessários para a implementação deste procedimento;
Segurança Industrial: Vela pelo cumprimento deste procedimento; Capacita o pessoal na correta utilização desteprocedimento, supervisiona sua aplicação e administra os formulários “Permissão para Trabalhos em Altura”; Avalia, testa e homologa equipamentos de proteção individuais e coletivos aplicáveis a este procedimento.
Supervisor Responsável Hierárquico: Implementa este procedimento nas áreas sob sua administração e assegura o cumprimento, inclusive sendo capacitado e freqüentemente reciclado para permitir ostrabalhos em suas áreas de responsabilidade.
Supervisor/ Responsável Específico: Exige o cumprimento e aplicação do procedimento dos trabalhos em altura dentro das áreas sob sua administração; Verifica que foram tomadas todas as precauções estabelecidas no mesmo para minimizar os riscos de acidentes; Aprova o início do trabalho, logo após verificação médica e da Segurança Industrial; Verifica ocumprimento das condições estabelecidas na permissão de trabalho em altura.
Trabalhadores: São responsáveis por executar, de acordo com a capacitação deste procedimento e recomendações da “Permissão para Trabalhos em Altura”, o trabalho em altura no qual foi exigido.
4. DESCRIÇÃO
Segundo o item 35.1.2 da Norma Regulamentadora 35 (NR 35) da Portaria 3214/78 do Ministério do Trabalho e emprego,considera-se trabalho em altura toda atividade executada acima de 2,00 m (dois metros) do nível inferior, onde haja risco de queda.
Para garantir a segurança na execução nos trabalhos em altura, deverão ser tomadas as seguintes providências:
• Realizar treinamento de Capacitação para trabalhos em altura, com carga horária de 8 horas e treinamento de reciclagem bienalmente para todos os trabalhadoresque realizam freqüentemente e esporadicamente trabalhos em altura, conforme item 35.3 da NR 35 (verificar em Capacitação e Treinamento);
• Realizar treinamento de Capacitação para liberação de trabalhos em altura para Supervisores Hierárquicos e Específicos anualmente (verificar em Capacitação e Treinamento);
• Verificar o local da execução do trabalho em altura e de todo o material(equipamentos de proteção individual e ferramentas de trabalho) a serem utilizados para certificação de que esteja em boas condições;
• Analisar os trabalhos a serem executados e propor a utilização de outros equipamentos de proteção coletiva (linhas de vida, pontos de ancoragens, etc.) que serão usados em conjunto com os equipamentos de proteção individual (cintos de segurança, talabartes duplos ecapacetes, etc.), se forem necessários;
• Permitir os trabalhos em altura somente trabalhadores que foram capacitados, cujo estado de saúde foi avaliado, tendo sido considerado apto para executar essa atividade e que possua anuência formal (preenchimento do ANEXO I - “Permissão para Trabalhos em Altura”) da Melhoramentos Papéis;
• Em caso especiais e esporádicos, como na contratação de empresasprestadoras de serviços específicos por exemplo, a empresa contratada deverá apresentar certificação da capacitação em trabalhos em altura dos seus colaboradores, oriunda de instituição idônea e antes da execução dos trabalhos deverá realizar analise preliminar de riscos (preenchimento do ANEXO II – “ANÁLISE PRELIMINAR DE RISCOS” do SISECO BC 201 - Procedimento para Contratação e Administração de...
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