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1. PERSONALIDADE E COMPORTAMENTO. PERCEPÇÃO / CONCEPÇÃO E COMPORTAMENTO INDIVIDUAL.
Abaixo serão analisados e apontados os traços de personalidade, dificuldade de percepção e implicações negativas de cada funcionário dentro do Pet.

1.1 TABELA

Tabela de Comportamentos Individuais
Nomes Cargos Traços de Personalidade Dificuldades de Percepção Implicação Negativa Alba Lourenzão Sócia Inconsciente (preguiçosa, desorganizada, e não confiável). Não se interessa pela parte da administrativa Acusa o sócio da queda de faturamento da empresa

Anita Túlio Jordão Banho Não possui abertura à experiência (por oposição à prática "terra a terra", com poucos interesses). Não possui motivação e não coopera Tem problemas em trabalhar em grupo

Éder Seles Tosa Estabilidade Emocional (a pessoa é calma, autoconfiante). Causa mal-estar no ambiente de trabalho Acha-se superior aos outros empregados e tem problemas em trabalhar em grupo

Elaine Vérner Vendedora Inconsciente (preguiçosa, desorganizada, e não confiável). Não é cooperativa Obtém muitos atrasos e atestados médicos

Iara Santos Introvertida (por oposição à reservada, tímida e calada). Não influência na empresa Não é participativa

João Maria Lourenzão Sócio Consciente (A pessoa é trabalhadora, organizada e confiável). Só cuida da administração Não possui pulso firme, está sempre atarefado.

Léa Júlio Jordão Banho Não possui abertura à experiência (por oposição à prática "terra a terra", com poucos interesses). Não possui motivação e não coopera Tem problemas em trabalhar em grupo

Leila Xavier Vendedora Inconsciente (preguiçosa, desorganizada, e não confiável). Não é cooperativa Obtém muitos atrasos e atestados médicos

Rui Leme Gerente Agradabilidade (A pessoa é cooperativa "quente" e agradável) Dificuldades em liderar a equipe Não consegue organizar