Tipos de empresa

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Índice


1. INTRODUÇÃO 2
2. EMPRESA INDIVIDUAL, LIMITADA E SOCIEDADE ANÔNIMA: VANTAGENS E DESVANTAGENS 3
2.1 FIRMA INDIVIDUAL (EMPREENDEDOR INDIVIDUAL) 3
2.1.1 Vantagens de ser um Empreendedor Individual 3
2.1.2 Desvantagens de ser um empreendedor individual 6
2.2 SOCIEDADE LIMITADA (LTDA) 7
2.2.1 Vantagens da Sociedade Limitada (LTDA) 8
2.2.2 Desvantagens da sociedade Limitada (LTDA) 92.3 SOCIEDADE ANÔNIMA 9
2.3.1 Vantagens da sociedade Anonima (S/A) 9
2.3.2 Desvantagens da Sociedade Anônima 10
3. CONCLUSÃO 11
4. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 11



















1. Introdução

Para começar uma atividade empresarial regularizada, é necessário que o empreendedor opte por um dos três tipos de empresa: Empreendedor individual, Limitada ou SociedadeAnônima. Mas antes de começar, é preciso fazer a escolha certa para começar bem. Para que isso ocorra, este trabalho dará uma orientação geral desses três tipos de empresa quanto conceitos, vantagens e desvantagens, para que possa escolher a melhor opção para iniciar um bom negócio.


























2. Empresa individual, limitada e sociedade anônima: vantagens edesvantagens

2.1 Firma Individual (Empreendedor Individual)
É aquela em que a titularidade é unipessoal e a responsabilidade do seu titular é ilimitada, respondendo o seu patrimônio pelas dívidas da empresa. O empreendedor individual nada mais é do que aquele que exerce em nome próprio, atividade empresarial. Trata-se de uma empresa que é titulada apenas por uma só pessoa física, que integralizabens próprios à exploração do seu negócio. Um empresário em nome individual atua sem separação jurídica entre os seus bens pessoais e os seus negócios, ou seja, não vigora o princípio da separação do patrimônio.
A Lei Complementar nº 128, de 19/12/2008, criou condições especiais para que o trabalhador conhecido como informal, possa se tornar um Empreendedor Individual legalizado.

2.1.1Vantagens de ser um Empreendedor Individual
• Cobertura previdenciária
Cobertura Previdenciária para o Empreendedor e sua família (auxílio-doença, aposentadoria por idade, salário-maternidade após carência, pensão e auxilio reclusão), com contribuição mensal reduzida - 5% do salário mínimo, hoje R$ 31,10.
Com essa cobertura o empreendedor estará protegido em casos de doença, acidentes, além dosafastamentos para dar a luz no caso das mulheres e após 15 anos a aposentadoria por idade. A família do empreendedor terá direito à pensão por morte e auxílio-reclusão.

• Contratação de um funcionário com menor custo
Poder registrar até um (1) empregado, com baixo custo - 3% Previdência e 8% FGTS do salário mínimo por mês, valor total de R$ 68,42. O empregado contribui com 8% do seu salário para aPrevidência.
Esse benefício permite ao Empreendedor admitir até um empregado a baixo custo, possibilitando desenvolver melhor o seu negócio e crescer.

• Isenção de taxas para o registro da empresa
Isenção de taxa do registro da empresa e concessão de alvará para funcionamento.
Todo o processo de formalização é gratuito, ou seja, o Empreendedor se formaliza sem gastar um centavo.
O únicocusto da formalização é o pagamento mensal de R$ 31,10 (INSS), R$ 5,00 (Prestadores de Serviço) e R$ 1,00 (Comércio e Indústria) por meio de carnê emitido exclusivamente no Portal do Empreendedor.
Qualquer outra cobrança recebida não é do governo, não está prevista na legislação e não deve ser paga.

• Ausência de burocracia
Obrigação única por ano com declaração do faturamento.
Ausência deburocracia para se manter formal, fazendo uma única declaração por ano sobre o seu faturamento que deve ser controlado mês a mês para ao final do ano estar devidamente organizado.

• Acesso a serviços bancários, inclusive crédito
Com a formalização o Empreendedor terá condições de obter crédito junto aos Bancos, principalmente Bancos Públicos como Banco do Brasil, Caixa Econômica Federal e...
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