Seguranca do trabalho

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Psicologia do Trabalho
Resumo do Capitulo de Comunicação

A Comunicação é a transferência e a troca de informação de uma pessoa para outra. De modo que haja partilha de idéias, acontecimentos evalores sejam quais forem. Não se pode haver comunicação com menos de duas pessoas, ou seja, conversar e trocar idéias consigo mesmo é monologo e não um dialogo.Sendo que, para que possa existir,defato, a comunicação é necessário que alguém a receba. Organizações, civilizações, empresas e etc. não existiriam se em seu âmago a comunicação não o fosse. A comunicação, para seu bomcompreendimento apresenta-se com dados que juntos, de forma coerente, constitui uma informação, e apartir daí transmiti-la de forma compreensível a outrem e assim por diante. Exemplo pratico. Dados: 05/09/12. 19h.Tst/37. Ateneu. Antonio Bezerra. Professor Isaias Enoque. Apresentação curso. Informação: Dia 05 de setembro de 2012, as 19h00min, da-se-á inicio ao curso Técnico de Segurança do Trabalho,da turma 37, na Ateneu do Antonio Bezerra com a apresentação do curso pelo professor Isaias Enoque. Comunição: Passa-se essa informação á todos matriculados e interessados no curso, de formaque os mesmos fiquem cientes da informação passada seja por e-mail, telefone, TV, radio ou jornal. Entretanto a comunicação pode passar por ruídos. Isso se da quando ocorre alguma interferência oudistorção. Um exemplo pratico e real: No dia da apresentação do curso Técnico de Segurança do Trabalho, 05 de setembro, o coordenador do curso Isaias Enoque, passou-nos o horário do curso de segunda aquinta. Uma informação foi passada errada. Mas qual? A que disseram para os matriculandos de que seriam os dias de segunda-quarta-sexta ou a do coordenador? Bem, o fato é que nos foi passada umainformação errada e muitos tiveram de ir para outras turmas e outros desistiram por conta da informação distorcida. Fatores pessoais, físicos ou semânticos também podem interferir na concretização eficaz...
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