Saúde e Segurança do Trabalho

Universidade Anhanguera – UNIDERP
Centro de Educação a Distância

Atividade Prática Supervisionada
Curso de Tecnologia de Recursos Humanos
Disciplina: Saúde e Segurança do Trabalho
Tutor à distância: xxxxxxxxxxxxxxxxxx
Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

xxxxxxxxxxxxxxxxxx –RA - xxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxx – RA- xxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx – RA xxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxx – RA xxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxx – RA - xxxxxxxxx

xxxxxxxxxxxxx – SP, xx de xxxxxxx de 20xx.
ETAPA-1.
PASSO -1 Segurança no Trabalho

-Segurança do trabalho é interpretada como sendo uma reunião de medidas que visam diminuir os acidentes de trabalho, doenças ocupacionais, assim como proteger a integridade e a capacidade de trabalho do trabalhador. (AREASEG, 2012) A área da Segurança do Trabalho é bem abrangente e possui participação ativa nos seguintes assuntos: Introdução à Segurança, Higiene e Medicina do Trabalho, Prevenção e Controle de Riscos em Máquinas, Equipamentos e Instalações, Psicologia na Engenharia de Segurança, Comunicação e Treinamento, Administração aplicada à Engenharia de Segurança, O Ambiente e as Doenças do Trabalho, Higiene do Trabalho, Metodologia de Pesquisa, Legislação, Normas Técnicas, Responsabilidade Civil e Criminal, Perícias, Proteção do Meio Ambiente, Ergonomia e Iluminação, Proteção contra Incêndios e Explosões e Gerência de Riscos. (AREASEG, 2012)

PASSO-2.---- Segurança do Trabalho e a Legislação

O Brasil, cobra em forma de leis Normas que regulamentam a Segurança do Trabalho dentro das organizações, portarias, decretos e as Convenções Internacionais da Organização Internacional do Trabalho, também são diretrizes ratificadas no Brasil. (AREASEG, 2012) A lei da Segurança do Trabalho é considerada regulamentadora, pois funciona como um norteador às empresas com relação a como deve ser a organização do ambiente e o modo de manipulação do trabalho na organização. (AREASEG, 2012) A preocupação que a