Saude do trabalhador

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Saúde do Trabalhador

O trabalho pode provocar acidentes ou doenças de forma mais freqüente do que se imagina. O trabalhador não possui informações mínimas sobre os riscos que vai encontrar. O resultado são doenças como surdez, originada em um ambiente de trabalho ruidoso, lesões por esforços repetitivos e as várias formas de intoxicação relacionadas à exposição a substâncias químicaspresentes nos ambientes de trabalho. Somam-se a estes, outros tipos de doenças que muitas vezes não relacionamos facilmente ao trabalho. Por outro lado, o trabalho precário, temporário e sem carteira assinada, torna as atividades mais perigosas para uma mão-de-obra, em geral, mais exposta a riscos.

As ações na área são voltadas à formulação e implementação de políticas de proteção à saúde, visando àredução e eliminação do adoecimento e morte resultantes das condições, dos processos e dos ambientes de trabalho, bem como o aprimoramento da assistência à saúde dos trabalhadores. O foco de atuação são todos os trabalhadores presentes em áreas urbanas e rurais, abrangendo os do mercado formal, com carteira assinada ou não, do mercado informal, autônomos, funcionários públicos, desempregados eaposentados. Os agravos que podem estar relacionados às condições de trabalho somam mais de 250 doenças diferentes, todas catalogadas pelo Ministério da Saúde.

SERVIÇOS

*COPAST - Coordenação do Programa de Atenção à Saúde do Trabalhador
Tem por objetivo acompanhar as condições nos ambientes de trabalho somente do serviço público municipal de Porto Alegre, seja avaliando a situação de saúde naadmissão e afastamentos do servidor, ou promovendo estudos sobre as condições destes locais.

*CIAST - Centro Integrado de Atenção à Saúde do Trabalhador
Ambulatório de atendimento ao trabalhador com agravos relacionados ao trabalho.

*CRST - Centro de Referência em Saúde do Trabalhador

O CRST presta atendimento individual e coletivo visando à promoção e proteção à saúde, por meio dodesenvolvimento de políticas que assegurem o controle de riscos e a prevenção de doenças relacionadas aos ambientes de trabalho.
Em 2003, o CRST iniciou um processo que gradualmente está direcionando suas atividades considerando os dados epidemiológicos de doenças e riscos por região, no sentido de adequar as ações às necessidade e ao perfil produtivo de cada localidade.
Esta lógica de atuação tem porobjetivo aproximar o atendimento do trabalhador, permitindo ainda o mapeamento por ramo produtivo e a capacitação da rede de atenção básica (Unidades de Saúde e Programa de Saúde da Família), a partir das demandas e especificidades de cada gerência distrital.
O serviço está em processo de se tornar referência regional para outros 49 municípios do estado.

Áreas de Atendimento Individual emSaúde do Trabalhador: consulta médica, saúde mental , serviço social , terapia ocupacional , acupuntura, fisioterapia.

Grupos Terapêuticos: ginástica chinesa, reflexão para o trabalho, grupos de expostos a substâncias químicas, oficinas de terapia ocupacional , convivência, iniciar e terapia corporal global.

AÇÕES DE VIGILÂNCIA EM SAÚDE DO TRABALHADOR

Controle Social

O CRST foi o primeiroserviço de saúde de Porto Alegre a ter conselho gestor, contando com a participação de sindicatos, trabalhadores em saúde e usuários. Tem a finalidade de discutir, identificar, acompanhar, avaliar, deliberar e fiscalizar as ações do CRST.

Notificação de Acidentes e Doenças do Trabalho

A notificação é um direito assegurado ao trabalhador nas legislações trabalhista, previdenciária esanitária. Constitui-se em importante instrumento para planejar e verificar a eficácia de medidas de prevenção. A notificação aos órgãos de Vigilância à Saúde do Trabalhador garante os dados necessários para pesquisas sobre as doenças ocupacionais e acidentes ocorridos com os trabalhadores, possibilitando ainda orientar as políticas públicas, visando à diminuição destas ocorrências.
As doenças...
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