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RELATÓRIO FINAL



PRESIDÊNCIA

• Síntese do desenvolvimento da miniempresa
• Objetivos da miniempresa
• Organograma da miniempresa
• Avaliação da diretoria
• Avaliaçãodos demais grupos de trabalho
• Auto-avaliação do período de gestão
• Contribuição do programa para sua vida

Anexos:
• Gráficos ou planilhas apresentando a evolução da miniempresa noprimeiro e no segundo exercício.
• Recibo da doação de Impostos e Encargos
• Fotos da miniempresa



RECURSOS HUMANOS

• Metas da área
• Número de funcionários
•Absenteísmo
• Nível de motivação do grupo
• Folha de pagamento
• Salários dos respectivos cargos
• Percentual das Comissões
• Aspectos do relacionamento entre achievers e advisers• Dificuldades encontradas pelo grupo
• Auto-avaliação e contribuição do programa para sua vida

Anexos:

Formulários:
• ME01 – Cadastros de Funcionários
• ME02 – Controle dePresenças e Cálculo de salários
• ME03 – Salário Líquido por exercício










PRODUÇÃO

• Metas da área
• Ponto de equilíbrio
• Detalhamento do processo produtivo
•Controle de qualidade
• Fornecedores
• Produção: quantidade total produzida
• Auto-avaliação e contribuição do programa para sua vida
• Análise do desperdício de matéria-prima naprodução. Relação entre quantidade de matéria-prima necessária para a produção de uma unidade com o utilizado pela miniempresa.

Anexos:

• ME04 – Fluxograma da Produção
• ME05 – Produçãopor jornada
• ME06 – Controle de Estoque de matéria-prima
• ME07 – Controle de Produto Acabado
• ME08 – Cálculo do desperdício de Matéria-prima

• Foto do Produto
• FotoLinha de Produção


MARKETING

• Metas da área
• Preço de venda/margem de lucro
• Ponto de equilíbrio
• Estratégias de vendas e de promoções (quantidade vendida e preços)...
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