Resumo TOI

Modernização e constituição da Administração como campo de conhecimento

O pensamento administrativo como Fruto do Processo de Modernização da Sociedade:
Está diretamente ligado com o surgimento da consolidação da burocracia. Esta, que é uma estrutura organizacional que permite a coordenação da atividade humana para a realização de objetivos comuns dentro de uma perspectiva de longo prazo. O pensamento administrativo surge com base na consolidação da lógica de mercado e das estruturas burocráticas como forma de organização do trabalho humano, com o objetivo inicial de aumentar a produtividade e gerar lucro. Desta forma, dá-se para dizer que este pensamento evolui segundo o funcionamento da burocracia e de suas disfunções.

Consolidação das Estruturas Burocráticas e o Processo de modernização:
As três formas de Autoridade Segundo Weber e as Bases do Estado Moderno: O processo de modernização é a progressiva substituição de estruturas sociais baseadas na autoridade tradicional, como a sociedade medieval, por estruturas sociais baseadas na autoridade racional-legal e pela emergência de uma lógica de mercado.
Tradicional = mitos, costumes, tradições
Processo de Modernização
Carismática = processos identificatórios grupais, líder, qualidades pessoais
Racional-Legal = regras, normas, direitos e deveres
Max Weber, estudando as relações entre a economia e sociedade, trata da questão da legitimidade que fundamenta o exercício da autoridade. Temos então:
Autoridade Tradicional – baseada nos costumes e tradições de uma cultura. A autoridade dos patriarcas e anciãos nas sociedades antigas e o poder do senhor feudal. Baseiam-se na legitimação garantida pela tradição religiosa, crenças e costumes sociais.
Autoridade Carismática – baseada nas características pessoais de um indivíduo. Os profetas, heróis, guerreiros e líderes normalmente são reconhecidos pelos seus feitos e qualidades pessoais, o que diz respeito nesta autoridade.
Autoridade Racional-Legal –