recursos humanos

4-Fundamentos Da Administração. A equipe de administradores da Nestlé possui ampla experiência nos setores em que atua, o que acredita ter contribuído para o consistente crescimento de liderança de mercado, suas receitas e resultados a respeito de condições econômicas instáveis e ocasionalmente adversas. A sua alta administração tem em média 70anos de Nestlé. A companhia acredita que o crescimento histórico das suas receitas e a expansão bem sucedida dos negócios são os resultados diretos de estratégias executadas por sua experiente equipe de administradores. A Nestlé é a maior empresa mundial de alimentos e bebidas, também consagrada como a maior autoridade do mundo em Nutrição, Saúde e Bem-Estar. Em todos os países onde está presente, o foco de suas atividades é melhorar a qualidade de vida das pessoas com produtos saudáveis e saboroso. A estrutura organizacional apresenta a forma como as empresas articulam para desenvolver suas atividades. O conselho de administração da Nestlé é um orgão de deliberação geral dos seus negócios,incluindo a sua estratégia de longo prazo .é responsável, também, dentre outras atribuições,pela eleição de seus diretores e fiscalização da respectiva gestão. É nas pessoas que reside a força da Nestlé e nada é alcançado sem o empenho e a energia das mesmas. A Nestlé tem consciência de que o sucesso de uma empresa é o reflexo do profissionalismo, da conduta e da atitude responsável das suas gerências e colaboradores, aliados à capacidade de comunicação aberta e franca. A Nestlé estabelece relações com seus colaboradores baseadas na confiança, integridade e honestidade, mantendo o respeito pela sua privacidade e pelos principais valores