Recursos Humanos

14903 palavras 60 páginas
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UNIP – Universidade Paulista
Projeto Integrado Multidisciplinar
Cursos Superiores de Tecnologia

PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV
Lojas Renner

São Paulo
2013
UNIP – Universidade Paulista
Projeto Integrado Multidisciplinar
Cursos Superiores de Tecnologia

PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV
Lojas Renner

Jaqueline da C Albuquerque RA: B447CB-5 Mariana G. de Souza Padilha RA: A543BB-3 Mayara Pereira Ribeiro RA: B52641-6 Natalia Moura RA: B5173A-9 Thais de Moura RA: B0030D-8 Thais Silva RA: B53594-6

Curso: Gestão de Recursos Humanos

São Paulo
2013
UNIP – Universidade Paulista
Projeto Integrado Multidisciplinar
Cursos Superiores de Tecnologia

PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV
Lojas Renner

Aprovado:

BANCA EXAMINADORA:

Prof (a).: Data: Assinatura:

Prof (a).: Data: Assinatura:

Prof (a).: Data: Assinatura:

São Paulo

2013
Resumo

Este trabalho é uma apresentação das Lojas Renner, mostrando os pontos fundamentais de sua história, as mudanças ocorridas na Companhia no decorrer dos anos, a nova forma de gerir seu capital humano, os investimentos realizados, a

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