Questionario

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  • Publicado : 8 de abril de 2013
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QUESTIONÁRIO 1º BIMESTRE

1) Quais são os 3 níveis distintos de planejamento e qual deles esta diretamente ligado as atividades rotineiras da empresa?
Estratégia – Tático – Operacional. Sendo ooperacional vinculado às atividades rotineiras.

2) Quais são principais características do Desenho Organizacional?
Diferenciação – Formalização – Centralização - Integração.

3) Quais são ostipos de Interdependência que os critérios de avaliação da Departamentalização são baseados?
Do fluxo do trabalho - No processo – De escala – Sociais.

4) Quem são os Shareholders e quais sãoos indicadores de sucesso da empresa nesse modelo?
Proprietário ou acionista - E o balanço contábil – E as demonstrações financeiras são os princípios indicadores.

5) Quais são as formas deMecanismos que compõe o Desenho Organizacional e contribui para a organização?
Mecanismo de operação - Mecanismo de decisão – Mecanismo de coordenação.

6) Qual é o papel do Planejamento?
Substituir aação reativa dos eventos passados por uma ação proativa e antecipatóriasem relação ao evento futuro.

7) Quais são os tipos de Estrutura Organizacional?
Linear – Funcional – Linha – StaffMatricial.

8) A combinação da estrutura de Projeto e a forma de Departamentalização Funcional formam um novo tipo de Estrutura Organizacional. Qual é essa estrutura?
Matricial

9) Quais são asprincipais funções do Staff?
Serviço – Consultoria – Monitoração – Planejamento e Controle.

10) Quais são os três fundamentos exigidos pela Descentralização Organizacional?
Missão da organizaçãoe das estratégias globais – Capacitação profissional das pessoas – Motivação pessoal das pessoas.

11) Cite três vantagens da organização Linear.
Estrutura Simples- Clara definiçãodasresponsabilidades – Facilidade de implantação.

12) Quem são os Stakeholders e o que eles representam para empresa?
São os acionistas- Representam a sociedade na qual empresa esta inseria – Os parceiros...
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