Psicologia no trabalho

Curso de Educação Profissional Técnico em Segurança do Trabalho

13
Psicologia do Trabalho
Primeiro Modulo
Moises Moleiro

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Psicologia do Trabalho
Primeiro Modulo
Moises Moleiro

As causas dos acidentes normalmente são tratadas simplesmente como ato inseguro e condição insegura pela maioria dos profissionais de segurança do trabalho, e ainda com uma tendência de se optar pelo o ato inseguro, mas segundo estudos mais recentes podemos constatar que há múltiplos fatores que estão presentes antes de ocorrer o acidente.
Dentre estes fatores o psicológico e o mais difícil de constatar porque diz respeito a vida pessoal do trabalhador dentro de um período de tempo antes de ocorrer o acidente ou seja, suas ansiedades geradas a partir de problemas relacionais seja no ambiente laboral, familiar ou outra esfera social, ou ainda problemas de ordem econômica como dividas e descontentamento com seu salario ou politica salarial praticada pela empresa.
A condição insegura pode ser sanada com o aprimoramento dos meios de produção, realizando avaliações de riscos em maquinas e equipamentos e levando a cabo medidas preventivas eficazes. Já o comportamento que leva ao ato inseguro e algo mais complexo.
Todo comportamento pressupõe uma causa porque o trabalhador se comportou de tal maneira a provocar um acidente, qual a condição ou evento que tem algum efeito sobre o comportamento, sabendo isso podemos prever o comportamento inseguro e portanto controla-lo. Bases do comportamento humano
Psicologia e a ciência do comportamento porem em ciência ele e abordado de forma muito extensa a uma ampla escala de atividades como, por exemplo, ligar uma