Proposta de desenvolvimento para o municipio de calmon

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FACULDADE SENAC DE CAÇADOR









CLAITON BENDLIN HOEPFNER









PROPOSTA DE DESENVOLVIMENTO ESTRATÉGICO NO SETOR EMPRESARIAL NO MUNICÍPIO DE CALMON

















Caçador - SC
2011

CLAITON BENDLIN HOEPFNER








PROPOSTA DE DESENVOLVIMENTO ESTRATÉGICO NO SETOR EMPRESARIAL NO MUNICÍPIO DE CALMON







Projeto Integrador deCurso de Pós-Graduação apresentado à banca examinadora da Faculdade SENAC de Caçador como requisito parcial para a obtenção do título de Especialista em Gestão Empresarial Estratégica.








Orientador: Prof. Clóvis Girardelo



















Caçador - SC
2011

CLAITON BENDLIN HOEPFNER

DESENVOLVIMENTO EMPRESARIAL MUNICIPAL
Proposta de DesenvolvimentoEstratégico no setor Empresarial no Município de Calmon

Projeto Integrador aprovado como requisito parcial para obtenção do grau de especialista, no curso de Pós-Graduação Lato Sensu de Gestão Empresarial Estratégica – Faculdade SENAC de Caçador.

Comissão Avaliadora

Docente da Disciplina Integradora:
Mst. Clóvis Girardelo












Caçador - SC
2011DEDICATÓRIA

Dedico este Trabalho de Conclusão de Curso à minha Família, Eliane, Sabrina e Suellen, que por dezoito meses, me incentivaram e compreenderam a minha ausência junto à família.


AGRADECIMENTOS































Em especial aos companheiros e colegas de trabalho, que meauxiliaram nas tarefas e discussões. Aos meus supeeriores pela compreensão em muitas faltas, e a Deus por poder estar concluindo mais esta etapa do conhecimento.


















































EPÍGRAFE
“Quem decide pode errar; quem não decide já errou”.
(Herbert Von Karajan)

LISTA DE QUADROS


Quadro 01 – LEGISLAÇÃO............................................................................... 33
Quadro 02 – CENÁRIO ECONÔMICO .............................................................. 34
Quadro 03 – INFRA-ESTRUTURA LOCAL .......................................................... 35
Quadro 04 – POLÍTICA..................................................................................... 36
Quadro 05 – MÃO-DE-OBRA ............................................................................... 36
Quadro 06 – ORGANIZAÇÃO E ESTRUTURAÇÃO FUNCIONAL-HIERÁRQUICO DOS ÓRGÃOS DE DIREÇÃO, CHEFIA E ASSESSORAMENTO ................................. 37






















LISTA DE FIGURAS

Figura 1: OrganogramaOrganizacional da Prefeitura Municipal de Calmon ................ 38
Figura 2: Cinco Forças de Porter .................................................................................... 40
Figura 3: Plano de Ação – Área Financeira ................................................................... 42
Figura 4: Plano de Ação – Área Jurídica....................................................................... 43
Figura 5: Plano de Ação – Área Marketing ..................................................................... 44
Figura 6: Plano de Ação – Área Social .......................................................................... 45
Figura 7: Plano de Ação – Área Infra-Estrutura .............................................................. 46SUMÁRIO




1. INTRODUÇÃO ....................................................................................... 11
1.1.Especificação do Problema ............................................................................. 12
1.2. Objetivos .......................................................................................................... 13
1.2.1. Objetivo Geral...
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