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CENTRO UNIVERSITÁRIO JORGE AMADO – UNIJORGE
ENGENHARIA CÍVIL

HIGIENE E SEGURANÇA DO TRABALHO
NR-9 – PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS - PPRA

SALVADOR
2013

CENTRO UNIVERSITÁRIO JORGE AMADO – UNIJORGE
ENGENHARIA CÍVIL

EQUIPE MASTER:
BRUNO AFONSO C. SILVA
HELDER MEYER DE CASTILHO
HUGO PIRES
MARIO HUGO LEVY
OZIEL MEIRA
ROBERTO ENOQUE SANTOS DANTAS

HIGIENE E SEGURANÇADO TRABALHO
NR-9 – PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS - PPRA

Atividade avaliativa da disciplina de Tópicos Especiais em Engenharia II, do 8º semestre, sob orientação da Professora Helenita Dias Silva do curso de Engenharia Civil da UNIJORGE.

SALVADOR
ABRIL 2013
SUMARIO
ITEM | DESCRIÇÃO | PÁGINA |
| | |
1 | INTRODUÇÃO | 4 |
2 | JUSTIFICATIVA | 5 |
3 | OBJETIVOS | 6 |4 | METODOLOGIA | 7 |
5 | REFERENCIAL TEÓRICO | 8 |
6 | RESULTADOS ESPERADOS | 16 |
7 | CRONOGRAMA | 17 |
8 | REFERÊNCIAS | 18 |
| | |
| | |

1 – INTRODUÇÃO

Estabelecemos as nossas pesquisas iniciais em quatro empresas construtoras que atuam no mercado baiano verificando as condições em que cada uma delas prevê e desenvolve a sua diretriz para a solução dos riscos.
ANR-9 - PPRA Programa de Prevenção de Riscos Ambientais é desenvolvido para cada estabelecimento da Empresa e sob a responsabilidade do empregador e a participação do trabalhador é imprescindível, sendo sua abrangência e profundidade dependentes das características dos riscos e das necessidades de controle.



2 – JUSTIFICATIVA

A valorização do talento humano excede á recompensa financeira aotrabalho realizado. Um local onde seus profissionais sejam reconhecidos como seres humanos em todas as suas dimensões – física, emocional, social, intelectual, espiritual e profissional pressupõe-se que a Empresa contratadora está atenta à construção de um ambiente de trabalho equilibrado e harmônico, condição esta que direciona a uma melhoria e o auto-gerenciamento do estilo de vida de cada um nabusca da saúde integral e da proteção da integridade do próximo.
Com o desenvolvimento de ações que visem a proteção do ambiente de trabalho, a Empresa contratadora de profissionais, em decorrência do bem-estar e satisfação pessoal gerado entre seus colaboradores, certamente ainda se beneficiará em termos de produtividade e qualidade de seus serviços levando á otimização constante.

3 –OBJETIVOS

3.1 – OBJETIVOS GERAIS

“Esta Norma Regulamentadora – NR-9 estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA, visando à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação econseqüente controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais.”
“Contribuir para a melhoria da qualidade de vida e o bem-estar no ambiente de trabalho, desenvolvendo ações que visem promover e proteger a saúde, num conceito de saúde integral.”

3.2 – OBJETIVOSESPECÍFICOS

Desenvolver ações educativas para a prevenção de doenças;
Desenvolver ações de proteção à saúde.












4 – METODOLOGIA

Os estudos em cada um dos PPRA analisados permitiram que os autores gerassem uma intercessão entre estes resultados com a visualização de um PPRA básico para ser desenvolvido para qualquer tipo de obras ou serviços. Como estudo decaso foi desenvolvido um PPRA para uma obra de saneamento básico: Sistema de Esgotamento Sanitário de Sede Municipal. Abrangente a qualquer sede municipal que contemple as unidades de obras descritas a seguir.






















5 – REFERÊNCIAL TEÓRICO

I. Informações Básicas:
* Razão Social – EQUIPE MASTER S/A. CNPJ – xx.xxx.xxx/000x-xx...
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