Portifolio
Questões de 1 a 12
Instrução Para responder a essas questões, identifique APENAS UMA ÚNICA alternativa correta e marque o número correspondente na Folha de Respostas.
Língua Portuguesa — Questões de 1 a 9
Questões de 1 a 3
TEXTO:
03) passar algumas orientações sobre condutas esperadas dos candidatos a emprego pelos que fazem a seleção do pessoal. 04) mostrar que boas maneiras pesam bem mais para os empregadores do que as informações constantes no currículo de uma pessoa.
Como fisgar uma vaga / De olho nas redes sociais
05) ensinar à juventude o caminho mais prático para obter uma vaga no mercado de trabalho, sem precisar ser portador de maiores conhecimentos.
QUESTÃO
A concorrência acirrada nos processos para a escolha de trainees não deixa espaço para deslizes dos candidatos. As empresas esperam dos jovens talentos, segundo Adriana Roggieri, do Grupo Foco, bom senso 5 para se vestir, interesse pela empresa, autocontrole, participação comedida e comportamento adequado. Uma pesquisa mundial, feita pela empresa de recrutamento Robert Half, mostrou que muitos gestores olham o perfil de seus candidatos nas redes sociais, 10 como Facebook e Twitter. E a maioria deles diz que, quando encontram algo que consideram de mau gosto, isso pode prejudicar a avaliação de um profissional com um bom currículo. Não há nada de anormal em publicar, nas redes, 15 fotos informais, de viagens ou com amigos. As imagens em que a pessoa aparece em trajes de banho, por exemplo, ou alcoolizada, são imperdoáveis. Opiniões controversas ou preconceituosas são de péssimo tom. Também pegam muito mal as críticas à 20 empresa ou ao ambiente corporativo. Reclamações como “Não vejo a hora de chegar sexta-feira!” demonstram desinteresse, dentre outras. E, seja qual for o conteúdo, erros de ortografia sempre depõem contra o candidato.
MACEDO, Daniela; SANDOVAL, Gabriela. Como fisgar uma vaga/ De