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SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

A ANGÚSTIA DA VIDA EXECUTIVA

A ANGÚSTIA DA VIDA EXECUTIVA

Trabalho de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Psicologia organizacional e do trabalho e gestão de pessoas, Comportamento, clima e cultura e Metodologia científica.

Orientadores: Profª Ana Céli Pavão; Profª Mônica Maria Silva, Profª Elisete Alice Zanpronio de Oliveira e Profª Marilucia Ricieri.

SUMÁRIO

1. INTRODUÇÃO­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­-----------------------------------------------------------2

2. DESENVOLVIMENTO-------------------------------------------------3

1-Psicologia organizacional e gestão de pessoas: relacionar os aspectos abordados no artigo como os temas trabalhados sobre o estresse e o sofrimento no trabalho. Analisar a responsabilidade da gestão de pessoas em situações como as descritas no artigo.

2-Comportamento, clima e cultura: qual o impacto que os aspectos abordados no artigo acarretam para o clima organizacional e como eles interferem na cultura e no comportamento organizacional.

3. CONSIDERAÇÕES FINAIS-----------------------------------------5

1- INTRODUÇÃO

A globalização e uma das principais vilãs responsáveis pelo aumento da tensão no mundo corporativo. Com a competição disparando de todos os lados, as empresas correm atrás de aumento de produtividade para se igualar com a concorrência cada vez mais vorás.

A tecnologia também teve um papel muito decisivo na aceleração do ritmo de trabalho nos últimos anos. Com equipamentos que facilita o envio e recebimento de e-mails, e os laptops, que permitem acessar a internet de qualquer lugar e assim acabaram por eliminar a fronteira entre a vida pessoal e o escritório. Assim