Portifolio informatica

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  • Publicado : 14 de maio de 2011
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1º Planejamento – Planejar é especificar os objetivos a srem atingidos e decidir as ações apropriadas que devem ser executada para atingir esses objetivos. As atividades do planejamentoincluem a analise da situação atual, a previsão de cenarios futuros e a determinação de objetivos e metas.
Organização – É o processo de arrmar e alocar o trabalho, a autorização e oprocesso na organização, criando a estrutura organizacional, de modo que possa alcança eficientemente seus obijetivos.
Direção – Para que o planejamento e a organização possam sereficazes, precisam ser complementados pela orientação a ser dada às pessoas por meio de uma adequada comunicação, da habilidade de liderança e da motivação.
É a função administrativa que serefere ao relacionamento interpessoal do administrador com seu subordinados.
Controlar - É a verificação e comparação dos resultados obtidos com os previstos no planejamento. Érestringir e regular os fatores administrativos de modo que os projetos sejam completados conforme previstos.
Certificar-se de que os atos dos membros da organização rumam aos objetivosestabelecidos.

Colocação de funcionário – É a função executada pelo supervisor de linha, onde ele treina e aloca o colaborador em sua função.

2º É um sistema ou um conjunto de regras eprocedimentos para o fornecimento preciso e oportuno de informação as pessoas de uma organização.

3° existia uma pessoa que levantava e apontava todos essas informações e depois de tudoisso passava para a área administrativa, era um processo muito lento, e que tinha muitos erros. Por esse motivo foi desenvolvido os sistema de informação.

4º Sistema de apoio àdecisão é um software que tem como finalidade ajudar o usuário a levantar o máximo de informações possíveis, para a tomada de decisões, fazendo cálculos complexos e armazenando informações.
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