Portf Lio Desenvolvimento De Projeto

Páginas: 6 (1257 palavras) Publicado: 27 de maio de 2015

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ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead
Administração – recursos humanos

INGRID ROCHA LIMIRO – 207432013
LUCAS ALVES BORGES – 806842013
tHAIS ALCANTARA BUENO - 227642013













PORTFÓLIO
Desenvolvimento de Projeto...............................................................................................................................
Guarulhos
2015

INGRID ROCHA LIMIRO – 207432013
LUCAS ALVES BORGES – 806842013
tHAIS ALCANTARA BUENO - 227642013














PORTFÓLIO
Desenvolvimento de Projeto











Trabalho apresentado ao Curso de Administração da Faculdade ENIAC para a disciplina Desenvolvimento de Projeto.

Prof. NanciPreite











Guarulhos
2015

Descrição de Cargo

Cargo
Gerente de Projeto
Área
Aparattus e Distribution Automation


Atividades Específicas:

Elaborar o plano de projeto, estabelecendo objetivos e definições, definindo as atividades e a distribuição de atividades com a equipe.

Acompanhar a execução das atividades de acordo com o plano, criando um ambiente adequado para a execução do projeto,mantendo-o no cronograma sem deixar de avaliar os riscos e realizar planos de prevenção desses riscos.

Assegurar que os membros da equipe saibam o que devem fazer e quando devem fazer, monitorando os recursos para que estejam disponíveis nos momentos adequados.

Manter comunicação e cooperação entre pessoas relacionadas ao projeto, deixando-as livres para melhoria do projeto e fazer avaliações dodesempenho de cada um, modificando quando necessário.

Procurar novas fontes de recursos e gerir o uso eficiente desses recursos seja humano ou material.

Solucionar problemas que possam interferir com a execução do projeto

Relatar o progresso do projeto ao coordenador de projetos, fornecendo informação sobre o progresso do projeto (qualidade, status, tempo e custos).

Gerenciar as expectativas docliente, quanto à qualidade, preço, prazo, etc.

Atividades Comuns:

Conhecer a visão, missão e valores da empresa, bem como os procedimentos internos e políticas preestabelecidas.

Participar de treinamentos internos e externos, atendendo orientação ou solicitação efetuada pelo superior imediato, buscando o conhecimento e/ou especialização de assuntos inerentes aos negócios da empresa, área deatuação ou cargo exercido.

Atender às normas de segurança, higiene, disciplinares ou de outra natureza, estabelecidas pela empresa, seguindo o regulamento estabelecido e as orientações do superior imediato


Formação
(Descrição dos requisitos acadêmicos)

Grau de Formação Mínimo
Superior Completo
Grau de Formação Desejável
MBA
Área
Administração, Engenharia ou cursos relacionados.



ExperiênciaProfissional
(Experiência desejada para desempenho das funções)

Tempo
Acima de três anos
Atuação
Gestão de projetos em empresas de médio grande porte


Competências Técnicas

Idioma: Inglês avançado/fluente

Informática: SAP (ERP)


Competências Comportamentais

Liderança

Criatividade e Inovação

Negociação

Positividade

Organização

Foco no cliente e na qualidade

ComunicativoDescrição de Cargo

Cargo
Engenheiro de Produção e Planejamento
Área
Aparattus e Distribution Automation


Atividades Específicas:

Revisar programas de produção, especificações de engenharia, fluxos de processo e outras informações para entender os métodos e atividades na produção e nos serviços.

Descobrir como produzir partes ou produtos, ou prestar serviços, com máxima eficiência.

Desenvolver sistemasde controle para fazer planejamentos financeiros e análises de custos mais eficientes.

Criar procedimentos de controle de qualidade para resolver problemas de produção ou minimizar custos.

Trabalhar com os consumidores e com a gerencia para desenvolver padrões para projetos e produção.

Projetar sistemas de controle para coordenar atividades e planejamento de produção para certificar que...
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