Liderança e competitividade

391 palavras 2 páginas
LIDERANÇA E COMPETITIVIDADE

LIDERANÇA E COMPETITIVIDADE

Estamos vivendo em um ambiente de constante mudança é fato que as empresas atualmente precisam estar atentas às estas mudanças. O ambiente globalizado em que as empresas estão inseridas as obriga a se tornarem mais competitivas e, nesse sentido, devem estar constantemente em controle sobre suas ações, sua maneira de agir e principalmente, sua maneira de gastar. Portanto tomar a decisão certa no momento certo passa a ser algo primordial para a longevidade das empresas. As situações decisórias no âmbito profissional podem afetar toda a empresa positivamente ou negativamente. Tomar a decisão correta passa a ser à base de sucesso de toda a empresa.
Uma das metas é focalizar suas estratégias e ações em gestões que produzam respostas mais rápidas e eficientes ao resultado que esse ambiente exige, trabalhando constantemente na prevenção de custos extras e ao mesmo tempo mantendo a qualidade dos produtos.

Em meio à forte competitividade no setor empresarial, torna-se, a cada dia, ainda mais importante à correta administração dos custos, Interessante notar que no Brasil há vários casos de empresas diferenciadoras, antes líderes em seus mercados, e que nos últimos anos têm experimentado resultados desapontadores. Essas empresas vêm perdendo mercado para concorrentes focados no custo.
Nos tempos atuais, deve-se manter uma visão estratégica e ampliada dos negócios da empresa, pensando lá na frente, preparando-se muito bem, com planos oficiais e alternativos, para enfrentar e superar os sacrifícios que o momento construir. Outro item a considerar é que, tão mais importante do que acertar na redução dos custos, deve-se saber trabalhar com as receitas e a lucratividade. O que acaba diferenciando uma estratégia da outra é exatamente o perfil de cada empresa juntamente com seus objetivos e metas. Uma estratégia bem elaborada propicia a empresa à capacidade de enfrentar o ambiente externo com maior

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