LIDERANÇA E COMPETITIVIDADE

CENTRO UNIVERSITÁRIO JORGE AMADO

ANA CRISTINA SILVA DE JESUS

LIDERANÇA E COMPETITIVIDADE

SALVADOR
2012

CENTRO UNIVERSITÁRIO JORGE AMADO

ANA CRISTINA SILVA DE JESUS

LIDERANÇA E COMPETITIVIDADE

Trabalho interdisciplinar apresentado como pré-requisito parcial para aprovação na disciplina Matemática Financeira curso de Recursos Humanos do Centro
Universitário Unijorge, sob a orientação do
Prof. Gelson Oliveira turma 5 turno noturno. SALVADOR
2012

Sumário

Introdução................................................................................... 4

Liderança e competitividade...................................................... 5

Conclusão.................................................................................... 7

Referência.................................................................................. 8

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Introdução

Ao passo que novas exigências vão surgindo, maior capacidade no desempenho dessas funções se faz necessário. Com isso, as opções de estratégias vão sendo revistas, e consequentemente, surgem novas necessidades do desenvolvimento gerencial, em todos os setores da organização para que possam ser alcançados os resultados esperados. Esse diferencial no desenvolvimento gerencial está organizado nos diversos setores da organização, em particular do setor financeiro, baseados nas funções que devem ser desempenhadas nesse setor da empresa, profissionais qualificados, capacitados e motivados são necessariamente para o alcance dos objetivos propostos no planejamento estratégico da liderança empresarial.

Machado (2004) defende que esse setor exerce um papel de extrema importância dentro de uma organização. Desempenha funções que pode determinar o sucesso ou o fracasso do negócio. Por isso, as competências dos gestores do departamento financeiro devem estar alinhadas à execução dessas funções e aos resultados almejados pela empresa.

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Liderança e competitividade

É