Gestão em recursos humanos

2032 palavras 9 páginas
Sistema de Ensino Presencial Conectado
Gestão em recursos humanos
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Gestão em recursos humanos

NOME

NOME

produção textual individual

produção textual individual

Teresópolis
2012

Teresópolis
2012

NOME

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produção textual individual

produção textual individual

Trabalho apresentado à disciplina Relações Interpessoais da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR

Prof. Thais Baccaro, Rinaldo Lima, Jossan e Henry Nonaka

Trabalho apresentado à disciplina Relações Interpessoais da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR

Prof. Thais Baccaro, Rinaldo Lima, Jossan e Henry Nonaka

Teresópolis
2012
Teresópolis
2012

INTRODUÇÃO

Com o aumento da competitividade nas empresas e nas atividades individuais, a prática da administração não pode se basear apenas em carisma ou intuição, mas deve legitimar-se por conhecimento e competência técnica. Visando proporcionar uma base sólida para os iniciantes no assunto, Introdução à administração apresenta, além de conceitos básicos, o vocabulário administrativo fundamental. Escrito em linguagem corrente e de fácil compreensão, desmistifica o que deve ser entendido e descomplica o que deve ser simples. Ideal como introdução geral ao tema para cursos de gestão — administração, economia e contabilidade —, este livro traz também o conteúdo fundamental de disciplinas de administração em cursos não gerenciais, como engenharia e informática. Indicado também para cursos de especialização e pós-graduação cujos alunos provêm de outras áreas e precisam de noções básicas de administração, Introdução à administração fornece uma visão geral do papel do administrador nas organizações, bem como um panorama das principais funções exercidas por ele.
A determinação deve ser uma meta a ser seguida, equilibrando os pontos positivos e negativos ao executar os trabalhos. Ao aceitar novos desafios surge a oportunidade de mostrar o potencial profissional, afinal toda

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