Gestão de pessoas

481 palavras 2 páginas
Colégio Arnaldo Busato Pinhais, 10/08/2012 Nome: Katyellen Chastalo nº 19 Professora: Fabiana Fischer Série: 3º TA

Gestão de Pessoas e Recursos Humanos:

Pinhais, 2012

Nome: Katyellen Chastalo nº 19

Gestão de Pessoas:

Trabalho apresentado a professora Fabiana Fischer da disciplina de Gestão de Pessoas, pela aluno Katyellen do curso Técnico em Administração, 3º TA

http://www.opet.com.br/artigos/pdf-pg-artigos/Gestao_de_pessoas_e_RH.pdf

Pinhais, 2012

INTRODUÇÃO:

Já faz algum tempo que área de Recursos Humanos passou de um simples departamento pessoal para um agente de transformações na organização provocando mudanças e oferecendo sustentação na implementação das mesmas. Há pouco tempo atrás, o departamento de Recursos Humanos atuava de forma mecanicista, onde a visão do empregado prevalecia à obediência e a execução da tarefa, e ao chefe, o controle centralizado. A gestão de pessoas visa a valorização dos profissionais e do ser humano, diferentemente do setor de Recursos Humanos que visava a técnica e o mecanicismo do profissional.

SUMÁRIO:

Introduçao.................................................................................................pg 03

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