Fábrica de máscaras (jogos de empresas)

Trabalho de Jogos de Empresa

Nome do Jogo: Fábrica de Máscaras

Participantes: 25

Material necessário:
• 8 Folhas de cartolina branca;
• 2 canetas ou lápis;
• 3 cores de caneta colorida (para cada um dos grupos);
• 6 tesouras;
• Folha de papel com relação dos pedidos de máscaras que será feito aos grupos, e etiquetas com os pedidos conforme relação de pedidos.

Tempo de jogo: 30 minutos
• 20 minutos para planejamento e execução da tarefa;
• 10 minutos para apresentação dos resultados e CAV.

Aplicabilidade:
• Treinamento e desenvolvimento;
• Qualidade;
• Integração de áreas

Objetivo: Oferecer ao grupo atividade em equipe onde trabalharemos as habilidades de liderança, tomada de decisão, distribuição de tarefas, gerenciamento de processos, definição de prioridades, organização do tempo, teste de qualidade e comunicação.

Desenvolvimento do jogo:
1. No início da atividade será feita a divisão do grupo em duas empresas.

2. O funcionamento do jogo será apresentado aos participantes, com suas regras e metas. Então, as duas empresas formadas terão tempo de 1 minuto para nomeação de um líder e organização dos demais colegas.

Divisão da empresa: Cada empresa terá os seguintes funcionários:
• 1 líder (Chefe de produção);
• 3 funcionários na primeira célula de produção “Desenho”;
• 3 funcionários na segunda célula de produção “Recorte”;
• 3 funcionários na terceira célula de produção “Pintura”;
• 1 gestor da qualidade

Regras:
• As empresas deverão confeccionar máscaras conforme os pedidos solicitados;
• As entregas dos produtos (máscaras) prontos deverão ser realizados na mesma ordem em que foram solicitados.

É permitido:
• O líder acompanhar todos os pontos do processo e falar com todos os seus funcionários;
• O gestor da qualidade pode falar somente com o líder quando necessitar.

É proibido:
• O líder exercer as atividades dos funcionários da produção e qualidade;
• O gestor da qualidade falar com os funcionários de