Fayol

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Jules Henri Fayol

Nascido a 29 de julho de 1841 em Istambul e falecido a 19 de novembro de 1925 em Paris, formou-se em Engenharia de Minas. Com 19 anos começou a trabalhar como engenheiro deminas que se encontrava a beira da falência. Em decorrência de seu trabalho como gestor, onde levou a empresa a um novo patamar de resultados, foi promovido a diretor, quando a empresa já contava comcerca de 1000 funcionários.
Como resultado de suas experiências como gestor à frente da empresa, uma das maiores da França à sua época, e publicou seu livro "Administration Industrielle et Générale" umdos marcos da história do pensamento administrativo.
Seu esforço não foi em vão, pois adquiriu o costume de anotar diariamente os fatos que chamavam sua atenção. Constatou que o que fazia uma empresafuncionar eram seis funções. Esta divisão é até hoje predominante no processo de departamentalização das organizações.
1. Funções Técnicas: relacionadas com a produção de bens ou de serviços daempresa;
2. Funções Comerciais: relacionadas com a compra, venda e permutação.
3. Funções Financeiras: relacionadas com a procura e gerência de capitais.
4. Funções de Segurança: relacionadas com aproteção e preservação de bens.
5. Funções Contábeis: relacionadas com os inventários, registros, balanços, custos e estatísticas.
6. Funções Administrativas: coordenam e sincronizam as demais 5funções da empresa.

O francês foi um dos primeiros a analisar a natureza da atividade empresarial e a definir as principais atividades de um gestor: planejar; organizar; comandar; coordenar; econtrolar. Fez a ligação entre a estratégia e a teoria empresarial e sublinhou a necessidade de aprofundar a gestão e cultivar qualidades de liderança.
Talvez a maior contribuição de Fayol à ciênciaadministrativa tenham sido os 14 Princípios Gerais da Administração que, apesar de alguma contestação, servem de guia básico para todos os que desejam gerenciar com sucesso:

1. Divisão do trabalho:...
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