etica

Técnicas de negociação
Tema 5
5.3 ATIVIDADES

5.3.1-
a) (M)
b) (A)
c) (A)
d) (M)
e) (M)
f) (A)

5.3.2-
a) (x)
b) (x)
c) (x)
d) (x)
e) ( )

5.3.3-
1)- resolver amigavelmente os conflitos
2)- privacidade das informações
3)- flexibilidade procedimental

5.3.4-
1)- privacidade
2)- especialidade
3)- custos e despesas mais baixos

5.3.5- acidentes de trânsito, brigas entre familiares, disputas de condôminos, rescisões trabalhistas, conflitos comerciais nacionais e internacionais.

5.3.6- CBAR – Comitê Brasileiro de Arbitragem. Finalidade: servir tanto de instrumento à disposição daqueles que pretende se iniciar no instituto da arbitragem, como também de ferramenta aos membros do Comitê, que poderão utilizá-lo como uma importante fonte de pesquisa e trabalho.

5.3.7- violação dos direitos das crianças, violência contra a mulher, desrespeito aos idosos, brigas entre comerciantes e consumidores, questões relativas a regularização de terras e loteamentos, guarda de filhos e violência no ambiente familiar.

5.3.8- (x) sim

5.3.9- (x) certo

5.3.10- (a) há três diferentes formas de envolvimento da terceira parte na solução do conflito.

Tema 6
6.3. ATIVIDADES

6.3.1- essa citação é de Martinelli. Acredito que um estilo de negociação pode ser uma estratégia para conseguir o seu objetivo, moldar a negociação usando o estilo de negociação.

6.3.2- (x) sensação, sentimento e intuição

6.3.3- (b) verdadeira, pois o objetivo da Isabel Briggs Myers e sua mãe, Katharine Briggs, era fazer com que as idéias do tipo teoria acessível para indivíduos e grupos. Eles abordaram os dois objetivos relacionados a evolução e aplicação do instrumento MBTI.

6.3.4- g) extrovertidos e introvertidos.

6.3.5- a) esse parágrafo é verdadeiro. Pois no texto explicas os quatro estilos e os dois impulsos de personalidade de uma pessoa.

6.3.6-
(4) controlador
(3) amigável
(1) restritivo
(2) ardiloso

6.3.7- c) é perfeccionista e detalhista