Etapa 1 Processos Adm Caio Vinicius

Nome: Caio Vinicius de Oliveira Braga
RA: 8405114564
1 – Quais são as principais habilidades para um gestor de sucesso?
R – As principais habilidades para um gestor de sucesso é o conhecimento, habilidades e atitudes. O conhecimento serve para que o gestor saiba fazer seus negócios, saiba negociar e tenha sabedoria na liderança de sua equipe. Habilidade para tomar decisões rápidas que beneficie sua empresa e atitudes para impor suas regras, feedback quando necessário, metas e comprometimentos.

2 – O conceito de Empresa, de gestor e empresário?
R – Empresa é uma unidade econômica-social. Interligada por elementos humanos, materiais e técnicos, que tem o objetivo de obter utilidades através de sua participação no mercado de bens e serviços. Nesse sentido, faz uso dos fatores produtivos. O gestor é alguém pertencente a uma determinada organização e a quem compete a execução das tarefas confiadas à gestão. Empresário é a pessoa física ou jurídica, que empreende, que da existência, que toma iniciativa de organizar uma atividade econômica para a produção ou circulação de bens ou de serviços.
3 – Por que as empresas são consideradas sistemas abertos?
R – Empresa é visualizada como um sistema aberto em um dinâmico relacionamento com seu ambiente, recebendo vários insumos (entradas) transformando esses insumos de diversas maneiras (processamento ou conversão) e exportando resultados na forma de produtos ou serviços (saídas). Os sistemas abertos trocam matéria e energia regularmente com o meio ambiente e são fundamentalmente adaptáveis, pois precisa reajustar-se continuamente às condições mutáveis do meio para sobreviver.
4 – O que é missão, visão e valores organizacionais?
R- Missão significa a razão de ser do próprio negócio enquanto a visão serve para vislumbrar o futuro que se deseja alcançar. Já os valores, são crenças e atitudes básicas que ajudam a definir o comportamento individual e variam pessoas e empresas.