Empresa Prada

Trabalho de

Recursos Humanos-

Equipe e
Liderança

Grupo: Áurea Cristina, Joicy Morais, Kerolai Eliane, Lorraine Roberto, Maressa Marllen.
Tema: Contratação de Funcionários
Empresa: Fábrica de Calçados Prada

RECRUTAMENTO - EXTERNO:
Fizemos A Divulgação na internet, através do site da empresa: www.calçadosprada.com.br
Onde estavam especificadas as vagas, as características necessárias para o preenchimento delas e o e-mail para onde deveriam enviar seus currículos;
Nas rádios, com a seguinte chamada:
“A fábrica de calçados Prada esta fazendo o recrutamento de funcionários em diversas áreas, interessados entre no site www.calçadosprada.com.br para maiores informações.”
E por último na página dos classificados no jornal da região.
SELEÇÃO:
Recebemos 50 currículos, analisamos e selecionamos 12 desses currículos, depois separamos por cargos específicos. Sendo:
Três para a vaga de cortador;
Três para a vaga de Auxiliar Administrativo;
Três para a vaga de Almoxarifado;
Três para a vaga de Supervisor. Direcionamos esses candidatos para cada uma das vagas para submetê-los aos testes. Teste 1:
Sou uma pessoa...

1)... Que persiste quando está frente a um novo desafio, não desistindo nas primeiras dificuldades...
( ) Sempre ( ) Quase sempre ( ) Às vezes ( ) Raramente ( ) Jamais

2)... Que procura se colocar no lugar do outro, sendo compreensiva em relação aos momentos difíceis de outra pessoa...
( ) Sempre ( ) Quase sempre ( ) Às vezes ( ) Raramente ( ) Jamais

3) ...que consegue manifestar suas emoções de acordo com as pessoas, situações e o momento oportuno... ( ) Sempre Quase sempre Às vezes Raramente Jamais

4) ...que consegue controlar suas emoções, mantendo a calma nos momentos difíceis...
Sempre Quase sempre Às vezes Raramente Jamais

5) ... que tem uma visão realista de si mesmo, com adequada percepção de suas potencialidades e limitações...