DESAFIO PROFISSIONAL INOXEL

FACULDADE ANHAGUERA DE SÃO BERNARDO
CURSO TECNÓLOGO EM GESTÃO DE RECUSOS HUMANOS
2º BIMESTRE do 2º SEMESTRE

REGIANE ALVES TINTE – RA: 9390208628

DESAFIO PROFISSIONAL
DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL
EMPRESA: INOXEL

FERNANDA FABIANA NUNES RIBEIRO

SÃO BERNARDO DO CAMPO – SP

2014
SUMÁRIO

1. INTRODUÇÃO....................................................................................................... 3
2. CRITÉRIOS QUE PODEM SER TRABALHADOS NA INOXEL............................ 3
3. FERRAMENTAS DE GESTÃO QUE PODEM SER INDICADOS A INOXEL........ 3
4. BENCHMARKING.................................................................................................. 4
5. SWOT.................................................................................................................... 7
6. BALANCED SCORECARD................................................................................... 8
7. TERCEIRIZACAO COMO FERRAMENTA DE GESTAO.................................... 10
8. SUSTENTABILIDADE AMBIENTAL.................................................................... 11
9. RECICLAGEM..................................................................................................... 13
10. CUIDADOS NA TERCEIRIZACAO DE ATIVIDADES.......................................... 15
11. RESPONSABILIDADE SOCIAL........................................................................... 17
12. APRESENTAÇÃO................................................................................................ 20
13. REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS..................................................................... 21

1. INTRODUÇÃO
Em 1992 deu-se a criação da empresa RER – Caldeiraria por Ronaldo, Eder e Roberto Gonçalves. Em 2001, deu-se a criação da empresa MHI – Estruturas Metálicas por Antônio José Murrer e Fernando Torquato, sendo que em 2005 deu-se a fusão de ambas as empresas e a criação da INOXEL, tendo sua sede em Jundiaí, estado de São Paulo.