comunicao organizacional

A comunicação interna é considerada um mecanismo basilar ao bom funcionamento da comunicação e corresponde a uma necessidade básica que, sendo um referente para os indivíduos que compõem a organização, promove a dinamização das estruturas e a melhoria dos resultados. A imagem de uma organização depende, em grande parte, da imagem que é transmitida pelos seus colaboradores. O objetivo é mostrar a importância da comunicação interna para a organização Luzzi Ltda.
Nota para NIII - 5 pessoas.
Empresa: Luzzi Ltda.
Produto: Cuecas Luzzi
Colaboradores: 100
Faturamento: R$ 300.000,00 por mês.
Localização: Rua dos Amores, 69 – São Paulo- SP.

1- Como é feita a comunicação interna da organização Luzzi Ltda.
A comunicação interna da organização Luzzi Ltda é feita através de um Jornal mural: este veículo, é localizado em pontos estratégicos e de visibilidade dentro da organização onde são dispostos os comunicados oficiais da instituição. E por eventos dentro e fora da empresa destacam-se congressos, palestras, seminários, workshops, feiras e festas de confraternização.
2- A comunicação interna da organização Luzzi Ltda. processa-se de uma forma eficaz?
Sim, Pois motiva os funcionários, mantendo-os sempre informados sobre as diretrizes e mudanças na estrutura organizacional da empresa. Ajuda a direcionar as ações, estimular o cumprimento e a atingir metas. Estimula o desenvolvimento pessoal e a interação com outras áreas. Porque atua sempre em parceria com a gestão da organização, bem como estimulando os funcionários a entendê-los e mostrar de como podem alavancá-los com seu trabalho, e desperta o sentimento de vitória, reconhecendo as qualidades dos funcionários.
3- A comunicação interna satisfaz as necessidades e experiências dos colaboradores e das chefias?
Sim, pois permite a qualquer empregado receber a atenção da alta administração. Ajuda a avaliar aspectos da Empresa , os empregados trazem os problemas da Empresa à tona. Permite a ela atingir velocidade