Atividade Interdisciplinar Individual 6 Periodo

1755 palavras 8 páginas
SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 4

2 DESENVOLVIMENTO 5
2.1 Descrição dos cargos 5
2.2 Tipo de recrutamento 5
2.3 Técnicas de seleção 5
2.4 Contrato de trabalho 6
2.5 Integração e ações de responsabilidade social e ambiental 9
2.6 Avaliação de desempenho 9

3 CONSIDERAÇÕES FINAIS 11

4 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 12

1 INTRODUÇÃO

A empresa denominada Ge Celma ltda, multinacional de origem norte-americana, pertencente ao grupo General Eletric, com sede a Rua Alice Hervê 356 – Bingen – Petrópolis – RJ que atua no ramo de manutenção e reparo de motores (turbinas) aeronáuticas comerciais, tendo em sua cartela de clientes grandes empresas aéreas de todo o mundo, dentre as quais podemos destacar a American Airlines, a Continental, a British Airlines e também clientes nacionais como a Tam e a Gol linhas aéreas. Atualmente a empresa conta com mais de 2000 colaboradores treinados e preparados para prestar serviços como: soldagem, eletroerosão, tornearia, pintura industrial, colagem e compósitos, electrom beam, galvanoplastia, além das mais diversas inspeções destrutivas e não destrutivas, tais como: Ultrassom, líquido penetrante, Raios X, entre outras. Pensando no crescimento e nos adequando para tal, estaremos realizando a contratação de 15 auxiliares de produção que poderão atuar em diversos setores da empresa.

2 DESENVOLVIMENTO

2.1 DESCRICÃO DOS CARGOS

Serão oferecidas 15 vagas de auxiliar de produção com posterior preparação e treinamento para a formação de auxiliares de radiologia industrial. Este cargo é de fundamental importância pois serve como garantia da qualidade de diversos serviços executados em nossa empresa. Visando a contratação imediata, terão preferência os profissionais que se apresentarem com as seguintes qualificações: curso técnico na área de radiologia reconhecido pelo mec ou pela CNEN – Comissão Nacional de Energia

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