ARTIGO LIDERAN A

Liderança
Vol.I, Nº. 1, Ano 2015
Nome Aluno: Simone Maria Raymundo Batista

Curso MBA em Gestão de Pessoas
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Nome Orientador
Gislaine Villas Boas
Curso: Liderança

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LIDERANÇA EM MICRO E PEQUENAS EMPRESAS
Resumo
Neste artigo faremos algumas analises sobre a visão mercadológica, treinamento, visão comportamental, sintomáticas, colocando em discussão, o ponto de realizar nas lideranças o treinamento e qualificação e até o ponto de começarmos um trabalho mais criterioso. Quanto a sua orientação no seu planejamento estratégico e financeiro, observando a visão futura de negócios, nas escolhas de seus sucessores, e programações de contratações. No final colocaremos um modelo de analise em de empresa, para sua atuação como líder na sua habilidade de se comunicar, como será feita sua interação com seus empregados com os novos meios de comunicação usando sua influência sobre os mesmos. Visão de mercado olhando para um futuro promissor e agressivo.
Palavras-Chave: Treinamento, qualificação, comportamental, planejamento. abstract In this article we will make some analysis on the market vision, training, behavioral view, symptomatic, discussing the point of performing in leadership training and qualification and to the point we begin a more careful work. As for his guidance in its strategic and financial planning, noting the future vision of business, the choices of his successors, and hiring schedules. At the end puts oars one analysis model company for its role as a leader in its ability to communicate, how will your interaction with your employees with new media using its influence on them. Market view looking at a promising future and aggressive.

Keywords: Training, qualification, behavioral, planning.

1. Introdução Nos dias atuais discutimos muito a liderança nas empresas, como devemos agir? E como devemos fazer? São várias possibilidades de reação e interação com os novos meios de comunicação e