ANHEMBI MORUMBI

Curso
ADM01111 - GESTAO DE PESSOAS (ON.0) - 201411.00253
Atividade 4

Pergunta 1
0,2 em 0,2 pontos

Sendo o plano de carreira um processo que não é mais administrado apenas pela empresa é preciso que o profissional se empenhe e desenvolva o seu próprio plano de carreira. Tendo um plano de carreira desenvolvido e com o projeto profissional estabelecido, este deverá ser negociado com a empresa. Assinale a alternativa correta que contém os passos dessa negociação.

Resposta Selecionada:
d.
Posicionamento da empresa no projeto da carreira: define-se se a empresa estará ou não no projeto. Avaliação de oportunidades oferecidas: é importante prestar atenção neste aspecto, pois nem sempre as empresas divulgam as oportunidades. Requisitos exigidos pela empresa: é preciso ter clareza dos requisitos da empresa para o projeto profissional estabelecido.
Resposta Correta:
b.
Posicionamento da empresa no projeto da carreira: define-se se a empresa estará ou não no projeto. Avaliação de oportunidades oferecidas: é importante prestar atenção neste aspecto, pois nem sempre as empresas divulgam as oportunidades. Requisitos exigidos pela empresa: é preciso ter clareza dos requisitos da empresa para o projeto profissional estabelecido.

Feedback da resposta:
Posicionamento da empresa no projeto da carreira: define-se se a empresa estará ou não no projeto. Avaliação de oportunidades oferecidas: é importante prestar atenção neste aspecto, pois nem sempre as empresas divulgam as oportunidades. Requisitos exigidos pela empresa: é preciso ter clareza dos requisitos da empresa para o projeto profissional estabelecido. A capacidade profissional deve ser analisada junto com a empresa, na analise dos requisitos necessários e não ser usada como forma de chantagem.

Pergunta 2
0,2 em 0,2 pontos

As ações de desenvolvimento podem ser divididas em duas categorias. Qual alternativa abaixo melhor caracteriza uma ação formal?

Resposta Selecionada: