Acidentes do trabalho

ACIDENTES DO TRABALHO
AVALIAÇÃO ANUAL
ENTREGA DO MAPA ATÉ 31 DE JANEIRO
QUADROS III a VI

QUADRO III

• NO ABSOLUTO Número de empregados acidentados

• NO ABSOLUTO C/ AFASTAMENTO ≤ 15 DIAS Afastamentos iguais ou inferiores a 15 dias. Considera-se afastamento a ausência por jornada integral de trabalho.

• NO ABSOLUTO C/ AFASTAMENTO > 15 DIAS Afastamentos superiores a 15 dias

• NO ABSOLUTO SEM AFASTAMENTO Número de empregados que retornaram ao serviço no mesmo dia ou no dia seguinte ao do afastamento (perda parcial de jornada de trabalho).

• ÍNDICE RELATIVO/TOTAL DE EMPREGADOS Resultado da divisão do número de acidentes pelo número total de empregados do estabelecimento multiplicado por cem.

Fórmula:

Ind. Rel. Total Empr. = N ACIDENTES x 100 N. EMPREGADOS

• DIAS/HOMEM PERDIDOS Resultado obtido pela divisão do total de horas não trabalhadas por empregados acidentados, pelo número de horas correspondentes à jornada normal de trabalho da empresa.

• TAXA DE FREQÜÊNCIA Aplicar a seguinte fórmula:

TF = N x 1.000.000

HHT

N = número de acidentes com lesão ou número absoluto do quadro;

HHT = Horas/homem de exposição ao risco. Produto da multiplicação desse número de empregados pela jornada de trabalho normal da empresa, vezes o número de dias úteis do ano (variável). 1.000.000 = Constante da fórmula.

• ÓBITOS Mencionar o respectivo número, se houver.

• ÍNDICE DE AVALIAÇÃO DE GRAVIDADE Divisão do número de Dias/homem perdidos pelo número de acidentes com lesão, ou número absoluto do quadro.:

Exemplo:

Empresa com média anual de 200 empregados e jornada diária de 7 horas e 20 minutos, ocorrem acidentes com 4 empregados do setor da oficina sendo:

1O - ferimento leve que impede o funcionário de trabalhar parte do dia do acidente (4 horas);
2O –