Rotinas trabalhistas e contabilizacão

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO EM CIÊNCIAS CONTABÉIS ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO TRÊS DE MAIO / RS 2012 ROTÍNAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Trabalho apresentado ao Curso de ciências contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para Curso Superior em Ciências Contábeis. Prof. Equipe de gestores do 2° semestre Três de maio / RS 2012 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ........................................................................................4 2 DESENVOLVIMENTO .............................................................................5 2.1 RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO .............................................5 2.2 CONTABILIZAÇÃO DO RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO .............7 2.2.1 LANÇAMENTOS DO LIVRO- DIÁRIO .......................................................8 2.2.2 REGISTRO NO LIVRO- RAZÃO ..................................................................8 2.2.3 BALANCETE DE VERIFICAÇÃO DE 29/02/2012 .................................10 2.3 FINANCIAMENTO DE MÁQUINAS .......................................................11 2.4 REGIONALIZANDO ...........................................................................12 3 CONCLUSÃO ......................................................................................14 4 …

METODOLOGIA 5 8.1 MÉTODO DE ABORDAGEM 5 8.2 TÉCNICAS DE PESQUISA 5 9 CRONOGRAMA 5 10 PROPOSTA DE SUMÁRIO PARA O TCC II 6 11 REFERÊNCIAS 6 1 TEMA Sped Social 2 DELIMITAÇÃO DO TEMA Os impactos nas empresas de Capim Grosso-Ba 3 FORMULAÇÃO DO PROBLEMA A falta de preparo das empresas de Capim Grosso-Ba em relação ao Sped Social. 4 JUSTIFICATIVA 4.1 Justificativa Pessoal Tema esse escolhido pelo qual estar sendo implantado recentemente no mercado…

de elaboração e desenvolvimento do TCC- Trabalho de Conclusão para o Curso de Ciências Contábeis das Faculdades Integradas Brasileiras. 1- Natureza do Trabalho de Conclusão de Curso O Trabalho de Conclusão de Curso de Ciências Contábeis, poderá ser desenvolvido em uma das seguintes modalidades : Projeto de Iniciação Científica e Projeto Teórico-Prático 1.1- Projeto de Iniciação Científica O trabalho deverá ter um tratamento estruturado e caracterizado por um tema, devidamente…

Silva Karla Ferreira de Abreu A INSPEÇÃO DO TRABALHO NO BRASIL: Um estudo acerca da gestão e guarda de documentos para evitar notificações, autuações e multas junto ao Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Trabalho de Conclusão de Curso apresentado na Faculdade de Ciências Sociais Aplicadas de Belo Horizonte no Curso de Graduação em Ciências Contábeis como requisito parcial para obtenção do título de Bacharel em Ciências Contábeis. Prof. Orientador: Helenice Silene de Oliveira Silva …

UNIVERSIDADE DO VALE DO RIO DOS SINOS – UNISINOS GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA DE COMUNICAÇÃO INTERPESSOAL PROFª Ms. Ana Cláudia Bilhão PLANO DE MARKETING PESSOAL Nome: Ronaldo Machado 1. Missão: Otimizar e aprimorar o serviço prestado na parte departamento de pessoal, bem como as rotinas de cálculos, impostos, recrutamento e seleção, e treinamentos.. 2. Visão: Concluir a formação superior em Gestão de Recursos Humanos no segundo semestre do…

Auditoria Interna nas Empresas de Serviços (Escolas) Objetivo: Verificar qual a importância da auditoria interna nas Escolas. Problema: Qual a importância da auditoria interna nas Escolas. Objetivos específicos Questões Autores Conceito de Auditoria Interna* Conceito de Auditoria Externa Comparações entre Auditoria Interna e Externa Como a auditoria interrna é realizada nas empresas Definição de Controles Internos Objetivos da Auditoria Interna* Processo de trabalho na auditoria…

PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE MINAS GERAIS Programa de Graduação em Ciências Contábeis Débora de Paula Souza Perícia Contábil como Instrumento de Redução dos Litígios Processuais Trabalhistas BELO HORIZONTE 2015 Débora de Paula Souza Perícia Contábil como Instrumento de Redução dos Litígios Processuais Trabalhistas Projeto de TCC apresentado na Disciplina de Trabalho de Conclusão de Curso I do Curso de Ciências Contábeis, como…

Contabilidade BELO HORIZONTE 2015 RELATÓRIO DAS ATIVIDADES COMPLEMENTARES CONTEÚDO: Curso: Administração Turno: Noite Período: 8º Aluno: Carlos Turchetti Cedro Costa R.A: 10912141 Descrição da Atividade: Atividade: Emprego – Departamento Pessoal Data: 01/02/2009 a 19/05/2011 Local: Contagem/MG Nome da empresa: ADA CONTABILIDADE Duração: 2 anos e 3 meses Coordenador da atividade: Anderson Cedro de Araújo Redação do relatório: 1) Síntese da experiência ou aprendizado…

240 horas de Estágio ou 240 horas de TCC Competência Geral: Planejar, coordenar e realizar ações para assegurar a integridade empresarial,a preservação do meio ambiente, do patrimônio e da imagem da organização, de acordo com legislação e normas aplicadas à segurança, saúde e meio ambiente. Pré-Requisitos: Ter concluído o Ensino Médio ou cursando o 3º ano. Aprovação no Processo Seletivo. Unidade Curricular: MÓDULO I BÁSICO Componentes curriculares C H Fundamentos da…

- DR PB letícia nunes de aragão rotinas de DEPARTAMENTO DE PESSOAL A DINÂMICA DAS ROTINAS TRABALHISTAS DE DP NA GESTÃO EMPRESARIAL. Sousa-PB 2013 Instituição: Centro de Ações Móveis SENAI- PB Curso: Assistente Administrativo Instrutora: Adriana Gomes Pereira Autor: Letícia Nunes de Aragão rotinas de DEPARTAMENTO DE PESSOAL A DINÂMICA DAS ROTINAS TRABALHISTAS DE DP NA GESTÃO EMPRESARIAL. Sousa…