Respostas Do Questionário Responsabilidade Social

Veja algumas ideias de como criar questionários que os funcionários ficarão à vontade para responder: 1. Seja explícito sobre a confidencialidade. Tranquilize seus funcionários de que suas respostas serão mantidas em sigilo. 2. Sempre que possível, mantenha as respostas anônimas. Há uma probabilidade maior de receber feedback honesto e um número maior de questionários preenchidos. 3. Evite linguagem corporativa. Crie questionários que pareçam humanos e acessíveis e incentive…

ESTADUAL DE FEIRA DE SANATANA DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM CONTABILIDADE CARLOS HUDSON OLIVEIRA SACRAMENTO IMPACTOS DA LEI DE RESPONSABILIDADE FISCAL PARA O PROFISSIONAL DE CONTABILIDADE QUE ATUA NA ÁREA PÚBLICA: um estudo exploratório Feira de Santana 2009 CARLOS HUDSON OLIVEIRA SACRAMENTO IMPACTOS DA LEI DE RESPONSABILIDADE FISCAL PARA O PROFISSIONAL DE…

PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE MINAS GERAIS Escola de Administração MARKETING E RESPONSABILIDADE SOCIAL: Caso Ibiritermo S.A. Bárbara Gaia Castanheira Leal Belo Horizonte 2008 2 Bárbara Gaia Castanheira Leal MARKETING E RESPONSABILIDADE SOCIAL: Caso Ibiritermo S.A. Monografia apresentada ao Curso de Administração da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais no São Gabriel como requisito parcial para obtenção do título de bacharel em…

Bobbio entre outros. O estudo descritivo de caso apoiou-se em uma pesquisa exploratória com abordagem qualitativa com as pessoas envolvidas diretamente no objeto de estudo, utilizando para isso uma entrevista em profundidade, dois modelos de questionários, além de pesquisa documental. Como resultado do trabalho, depois de realizada a análise de conteúdo dos dados obtidos, definiu-se quais os principais motivos que levam as pessoas a doar trabalho voluntário ou dinheiro para a Patna, bem…

ou solicitar a aplicação da pesquisa a uma consultoria externa. 4º Coleta das pesquisas As chefias não devem, de forma alguma estar envolvidas na aplicação e recolhimento das respostas, e que a devolução dos resultados deve ser feita em urnas fechadas ou via correio. 5º Definição da técnica a ser usada * Questionário * Entrevistas * Painel de debates No planejamento da pesquisa de clima organizacional, além dessas etapas descritas deve-se aplicar a pesquisa em momentos…

Gestão Estratégica de Recursos Humanos Você acessou como CLEB DASILVASOARES (Sair) UNIPVirtual ► SU­T0046 ► Questionários ► Questionário Online ► Tentativa 1 Questionário Online ­ Tentativa 1 Nas empresas, a _____________é definida por manuais de procedimentos ou Notas: 2 organização, comunicados, instruções, forma gráfica (organograma), forma descritiva (descrição dos cargos). A melhor palavra que completa a frase acima está em 1 Escolher uma resposta. a. Estrutura organizacional…

...............................................11 2- OBJETIVOS.........................................................................................18 3- MATERIAIS E MÉTODOS 3.1- Método de criação do questionário ......................................................19 3.2- O questionário......................................................................................21 4- RESULTADOS E DISCUSSÕES 4.1- Questão 1...........................................................................

ATIVIDADE AVALIATIVA QUESTIONÁRIO |Curso |Pedagogia |Período Letivo |2011/2 | |Semestre |2º Sem |Disciplina |Responsabilidade Social e Meio Ambiente | |Nome Tutor Presencial |Nome Janete reis | |Nome Professor EAD

Conhecer os conceitos de Responsabilidade Social nas organizações; COMPETÊNCIAS/HABILIDADES: As atividades propiciarão ao aluno: • Desenvolver competências e habilidades para trabalhar em atividades vinculadas à Governança Corporativa e Responsabilidade Social; • Vivenciar uma atividade de investigação/pesquisa de cunho prático-profissional; • Desenvolver a capacidade de reflexão crítica sobre a teoria e prática no que tange a Governança Corporativa e Responsabilidade Social;.…

incerteza e especulação, onde o mercado de trabalho está cada vez mais reduzido e a pobreza está ao virar da esquina. O estudo começou pela elaboração de um questionário (exemplar do questionário em anexo) que permitiria a recolha de informação relevante para o estudo. O questionário é constituído por 9 questões de escolha múltipla e 1 de resposta aberta e para a sua construção tivemos em conta quatro tópicos: Sentimentos em relação ao futuro Entrada na universidade Relacionamentos…