Pasta De Estágio Supervisionado Em Rh

RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Os Cinco Subsistemas de Recursos Humanos Relatório de Estágio Supervisionado, apresentado para a conclusão do I Módulo do Curso Técnico em Administração PEP 2011, sob a coordenação do Professor Alison Rodrigues. JANUÁRIA 2012 SUMÁRIO 1-Introdução 1. APRESENTAÇÃO DA EMPRESA Histórico da Organização........…………………………………………………………. 1.1. Missão, Visão e Valores.........………………………………………………………….. 2. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS NO ESTÁGIO...............

Bacharelado em Enfermagem RELATÓRIO FINAL DE SUPERVISIONADO I PSF SANTO ANTÔNIO DOS PRAZERES Feira de Santana – BA 2013 RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO PSF SANTO ANTÔNIO DOS PRAZERES Trabalho apresentado ao Curso de Bacharelado em Enfermagem da Faculdade Nobre de Feira de Santana como requisito avaliativo da disciplina Supervisionado I, orientado pela professora Feira de Santana – BA 2013 AGRADECIMENTOS

Sumário CONDIÇÕES GERAIS DE COOPERAÇÃO E TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO (determinações legais estabelecidas na Lei Federal 11.788/08) Em __/__/___, na cidade de ____________-, através do presente instrumento, as partes abaixo: INSTITUIÇÃO DE ENSINO Nome: ASSOCIAÇÃO PRINCESA ISABEL DE EDUCAÇÃO E CULTURA -UNIB CNPJ/MF: 50.954.213/0001-20 Endereço: Av. Interlagos, 1329 Chácara Flora. Cidade: São Paulo CEP: 04082-000 UF: SP…

GERENCIAL: ROTINAS DE DEPARTAMENTO PESSOAL EM UMA MICRO EMPRESA Anísio Edimar de Almeida Ribeirão Preto 2011 Anísio Edimar de Almeida CONTABILIDADE GERENCIAL: ROTINAS DE DEPARTAMENTO PESSOAL EM UMA MICRO EMPRESA Relatório de Estágio Curricular Supervisionado II apresentado à Faculdade Interativa COC, no curso de Ciências Contábeis, como pré-requisito para obtenção do título de Bacharel em Contabilidade. Ribeirão Preto 2011 Sumário 1. INTRODUÇÃO…

UNIVERSIDADE ESTADUAL VELE DO ACARAÚ-UVA Curso: Administração de Empresas Disciplina: Estágio Supervisionado III Professor: WALBER Centro de Ciências Sociais Aplicadas Aluno: Francisco Henrique Dos Santos Ferreira Período: 7° RELATÓRIO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DO IEDUC Sobral-CE 14 JUNHO de 2012 INTRODUÇÃO Este relatório tem como objetivo principal, dentro do…

FACULDADE ESTÁCIO DE NATAL CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS LITHIANNE PEREIRA DA SILVA RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO DEPARTAMENTO CONTÁBIL – LANÇAMENTOS CONTÁBEIS NATAL-RN 2015 LITHIANNE PEREIRA DA SILVA RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO DEPARTAMENTO CONTÁBIL – LANÇAMENTOS CONTÁBEIS Relatório de estágio supervisionado apresentado à disciplina de Estágio Supervisionado do Curso de Ciências Contábeis como requisito avaliativo para obtenção de nota.…

UNIUBE - UNIVERSIDADE DE UBERABA ESTÁGIO CURRICULAR SUPERVISIONADO GESTÃO EDUCACIONAL TEÓFILO OTONI – MG 2015 ESTÁGIO CURRICULAR SUPERVISIONADO GESTÃO EDUCACIONAL Relatório apresentado à Universidade de Uberaba, referente ao Estágio Curricular Supervisionado na Gestão Educacional, que consta de 100 horas realizadas na VII etapa do curso de Pedagogia - Licenciatura Plena.

Therezinha de Paula da Cruz GESTÃO DE PESSOAS NA INDÚSTRIA DE ALUMÍNIOS GALLEGO DIAS Relatório de Estágio Supervisionado II, apresentado ao Uniseb Interativo, no Curso de Administração, como pré-requisito para obtenção do título de Bacharel em Administração. São José do Rio Preto 2012 RELATÓRIO DE ESTÁGIO: Gestão de Pessoas 1. REFERÊNCIA: GESTÃO DE PESSOAS Através do estágio realizado na organização Indústria de Alumínios Gallego Dias Ltda, obtive experiências…

disposto a assumir ricos. Por essa razão o estágio é de suma importância, para a formação profissional. Este relatório te como objetivo descrever as atividades desenvolvidas como estagiaria do setor administrativo na Empresa JCR Comercio e Serviços de Telecomunicações Ltda – ME, com a finalidade de aperfeiçoar meus conhecimentos adquiridos no curso de Administração da Faculdades Integradas Ipitanga – FACIIP – Lauro de Freitas/BA. A finalidade do estágio é proporcionar ao graduando…

Disciplina : Estágio ORIENTAÇÕES PARA REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO EM SERVIÇO SOCIAL Elaborado por : Dorisa Évora INTRODUÇAÕ O Estágio é uma actividade curricular obrigatória desenvolvida a partir da inserção do aluno no espaço sócio-institucional, objectivando capacitá-lo para o exercício profissional, o que pressupõe supervisão sistemática. Considera-se Estágio…