Processos administrativos: planejamento, liderança, organização controle

de relatar o perfil do administrador exigido nos tempos atuais e suas diversas funções. Foi utilizada uma metodologia de pesquisa de campo, com entrevista aos gestores da empresa Renner Promotora em Porto alegre e a abordagem dos dados foi qualitativa. As conclusões apuradas apontam para a necessidade de se pensar na importância da especialização do administrador para que seja capaz de aliar-se às exigências do mercado de trabalho e o seu aperfeiçoamento. Palavras-chave Perfil. Administrador. Administração. Mercado de Trabalho. 1. INTRODUÇÃO Diante da concorrência exercida atualmente e com o crescimento das empresas, o perfil exigido de um administrador tem sido cada vez mais qualificado e multifuncional. Diante disso, o profissional tem que saber multiplicar suas habilidades buscando qualificar o seu processo de gerenciamento de forma cada vez mais eficaz. O objetivo geral é analisar o mercado de trabalho do administrador, sua formação e o perfil exigido pelo mercado para o enfrentamento da crise, com a finalidade de contribuir para que se tenha uma visão do perfil do administrador que se almeja e deve estar em sintonia com as necessidades do mundo moderno, sabendo reagir não apenas em conformidade, mas também com as mudanças que ocorre a cada instante. 2 .O ADMINISTRADOR DE EMPRESAS E SUA FORMAÇÃO O profissional que optou pela formação de Administrador, pode exercer suas atividades nos mais variados níveis de uma organização, desde o…

que à mais de 30 anos atua no mercado, sendo uma empresa de pequeno porte, fica localizada na rua Vilaça 215, Centro, São José dos Campos. E conta hoje em média com 15 pessoas no seu quadro de funcionários. A Contábilidade Nishioka, como é conhecida, priva pela excelência na qualidade de seus serviços diversos, tais como: Alteração Contratual, Abertura e Encerramento de Empresas, Departamento Fiscal, Departamento Pessoal, Rotinas Contábeis. Também atendemos aos mais diversos segmentos…

FACULDADE E ESCOLA TECNICA NOVO RUMO Organizações Curso: Técnico em Radiologia Disciplina: Introdução á administração Professor (a): Márcia Barbosa Belo Horizonte 2012 1- Como são formadas as organizações? A sociedade é formada de instituições chamadas organizações. Essas são diversificadas, formadas de estruturas, objetivos e tamanhos diferentes, como pequenas e grandes empresas, sacolas, igrejas,…

Faculdade União das Cataratas Curso de administração EMPREENDEDORISMO NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS Foz do Iguaçu 2012. EMPREENDEDORISMO NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS Foz do Iguaçu 2012. SÚMARIO 1 INTRODUÇÃO................................................................................................... 1.1…

Professor: Afonso Aluna: Fabrina Greice Ferreira Xavier O Perfil do Gestor do Século XXI Investir no potencial humano passou a ser fundamental para o sucesso das empresas. Recrutar, selecionar, reter e desenvolver talentos é importante, mas importante também é poder contar com as pessoas certas, para liderar e gerir esses talentos. Administrar pessoas não é apenas distribuir tarefas e cobrar resultados.O mercado cada vez mais exige um novo tipo de…

Inovações Organizacionais e Inovações Tecnológicas nas empresas brasileiras Capítulo 3..................................................................................................................................10 – Relação entre a imagem e as informações obtidas nos textos – Trabalho em equipe: Uma Vantagem Competitiva Capítulo 4..................................................................................................................................12 – Definir…

de alguém que reaja rapidamente à essas mudanças, precisam saber as suas verdadeiras atribuições e se ele pode ajudar de forma sadia e profissional essa organização. O administrador precisa ser alguém que obtenha o máximo de resultados, suprindo as expectativas da empresa e ajudando a mesma a se adaptar à nova realidade do mercado, buscando novas oportunidades e alternativas para vencer a concorrência e tornar seu trabalho lucrativo. Em um contexto global, o administrador precisa…

como o foco principal analisar e mostrar a importância do aprendizado de Recursos Humanos no curso de Secretariado Executivo e também apresentar a importância das qualificações para a profissão e de estar sempre atualizado para as tendências do mercado de trabalho cada vez mais exigente. O Secretário Executivo deve estar preparado para toda e qualquer mudança em seu perfil, devendo estar também sintonizado com as novidades e ferramentas de gestão que exigem o desenvolvimento e…

reconhecida como a principal ferramenta para transformação de fatos do dia a dia das empresas, em informações que auxiliam os gestores nas tomadas de decisões para o desenvolvimento das entidades. 2 DESENVOLVIMENTO A Contabilidade é a ciência que visa fornecer informações para tomada de decisões, tanto no aspecto quantitativo quanto no qualitativo, com informações precisas e claras da situação…

constituem num conjunto de conhecimentos, atitudes, capacidades e aptidões que habilitam alguém para vários desempenhos da vida; * Habilidades se ligam a atributos relacionados não apenas ao saber-conhecer mas ao saber-fazer, saber-conviver e ao saber-ser; * As competências pressupõem operações mentais, capacidades para usar as habilidades, emprego de atitudes, adequadas à realização de tarefas e conhecimentos. http://www.centrorefeducacional.com.br/compehab.htm 2) O que…