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Modelo - Informática aplicada Descrição: Modelo - Informática aplicada Carga horária semanal: 4 Carga horária total: 80 Situação: Histórico: Visualizar histórico Ementa / Competências Utilização adequada dos recursos de hardware dos computadores; Configurações nos softwares de aplicativos; Utilização adequada dos principais sotwares aplicativos na resolução de problemas, analisando seu funcionamento; Utilização de ferramentas computacionais como apoio de todas as atividades desenvolvidas no processo de automação das demais unidades curriculares do curso. Objetivos / Habilidades e Modelos de Projeto Integ Utilização adequada dos recursos de hardware dos computadores; Configurações nos softwares de aplicativos; Utilização adequada dos principais sotwares aplicativos na resolução de problemas, analisando seu funcionamento; Utilização de ferramentas computacionais como apoio de todas as atividades desenvolvidas no processo de automação das demais unidades curriculares do curso. Referência bibliográfica básica / Complementar Bibliografia Básica: SANTOS, A. A. Informática na empresa. São Paulo: Atlas,2006. SACCOL, A. Z. & SOUZA, C. A. Sistemas de ERP no Brasil, teoria e casos. São Paulo: Atlas, 2003. WHITE, R. Como funciona o computador. São Paulo: QUARK, 1997. GUÉRIOS, Ruy. CLARO, Mauro Roberto. FORTE, Charles David e outros. Empreendedorismo. 1ª. edição. São Paulo: Pearson, 2010. Bibliografia Complementar: LIENGME, B. V. Microsoft Excel 2002:

pode ser a primeira vez em que se tem contato com a criação desse tipo de documento. As dicas abaixo também poderão auxiliar na criação desses para outros Processos Seletivos, uma vez que as dicas são gerais e servem para a criação de qualquer Currículo. O que é um Currículo? O Currículo é um documento em que se reúnem dados relativos às características pessoais, formação, experiência profissional e/ou trabalhos realizados por um candidato a emprego, atividade de autônomo, ou…

Principais atividades: [Periodo] – Empresa Cargo: Principais atividades: [Periodo] – Empresa Cargo: Principais atividades: QUALIFICAÇÕES E ATIVIDADES PROFISSIONAIS [Descrição] ([Local], conclusão em [Ano de Conclusão do Curso ou Atividade]). [Descrição] ([Local], conclusão em [Ano de Conclusão do Curso ou Atividade]). [Descrição] ([Local], conclusão em [Ano de Conclusão do Curso ou Atividade]). [Descrição] ([Local], conclusão em [Ano de Conclusão do Curso ou…

E-mail: [E-mail] objetivo [Cargo pretendido] FORMAÇÃO EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL [Periodo] – Empresa Cargo: Principais atividades: [Periodo] – Empresa Cargo: Principais atividades: [Periodo] – Empresa Cargo: Principais atividades: qualificações e atividades complementares [Descrição] ([Local], conclusão em [Ano de Conclusão do Curso ou Atividade]). [Descrição] ([Local], conclusão em [Ano de Conclusão do Curso ou Atividade]). [Descrição]…

GUIA de Atividades Complementares Engenharia Civil Engenharia Ambiental Versão: 2º semestre / 2014 Guia de Atividades Complementares Engenharia Civil e Ambiental 1. Como cadastrar as Atividades Complementares 1 Acesse o portal da Anhembi Morumbi (www.anhembi.br). Vá na aba Alunos e selecione Início. 2 Vá até o menu Serviços e clique sobre o link Atividades Complementares. 3 Entre com seu usuário (RA) e senha (as mesmas utilizadas para acessar a Unidade…

Programação de Atividades Complementares para o 1, 2º., 3 e 4 semestres do Curso de Psicologia / Campus TATUAPÉ, agosto de 2013. Coordenadora: Profa. Ms.Danielle Accardo de Mattos Carga horária proposta: 40 horas Planejamento e Objetivos: As atividades complementares estão divididas em dois blocos; o primeiro de atividades planejadas; são realizadas em grupos, deverão ser desenvolvidas ao longo do semestre e geralmente estão vinculadas a alguma (s) disciplina (s) do semestre ou,…

Informação Docente Profª Me. Beatriz Selan Data 28/07/2013 ROTEIRO DE ESTUDOS Prezado (a) aluno (a) Seja bem vindo (a)! Esse roteiro de estudos tem o objetivo de direcionar o seu olhar para todos os links disponibilizados no portal acadêmico e seus estudos ao longo do semestre. Assim, inicialmente, sugerimos os seguintes passos: 1º) Confira toda semana o Quadro de avisos: Nele temos informações que são atualizadas periodicamente sobre comunicados, palestras, eventos…

Descrição do Desenho da Interação do Software Faceroom 1.0 Autores: André Soares Bueno Pedro Lopes Miranda Junior Thiago Prado Resende Belo Horizonte Novembro 2012 Projeto Faceroom 1 Introdução Objetivos deste documento 1.1 Este documento tem por finalidade a descrição do desenho da interação (requisitos de interface e resultados das atividades de análise) do projeto Faceroom 1.0, com o objetivo de se desenvolver a especificação da interface do usuário…

de cargos (Métodos de coleta de dados, Descrição dos cargos, Fatores de especificação e análise de cargos). 2. OBJETIVO DA AULA: proporcionar aos acadêmicos a oportunidade de fixar como fazer o desenho de cargos na prática. EXERCÍCIO Formar grupos de 2 pessoas Preencher a figura abaixo com os fatores de especificação de cargos Avaliar as informações contidas na figura abaixo (utilizar estas informações para fazer desenho de cargo) Estudar o cargo de…

quanto à insalubridade e periculosidade segue o mesmo modelo. Os laudos técnicos devem abordar os seguintes aspectos: 1. Inicial onde consta o motivo do trabalho (insalubridade ou periculosidade), qualificação do perito, indicação (folhas dos autos), se convier, informar após o término da tarefa que foi incumbido os seus honorários. 2. Apresentação: neste item informar como se apresenta o laudo didaticamente (os itens constantes no corpo do laudo). 3. Considerações preliminares:…